Head of Digital Competence Center

Vacature :

Head of Digital Competence Center

De Head of Digital Competence Center is verantwoordelijk voor het inrichten, aansturen en optimaliseren van het Digital Competence Center. Zij / hij geeft invulling aan de strategie en visie van het Digital Competence Center en vertaalt deze door in een jaarplan en doelstellingen op afdelings- en individueel niveau.

Het Digital Competence Center draait volledig om het creëren van toegevoegde waarde van Digital, Data en IT, zodat digitale kansen worden omgezet naar commerciële successen. Daarvoor is een marktgerichte aanpak nodig die in dienst staat van de business en commercieel denken binnen het Digital Competence Center borgt.

De IT-organisatiestructuur

De Head of Digital Competence Center rapporteert aan de CIO Nederland en neemt plaats in het MT, naast de Head of DevOps – verantwoordelijk voor de ontwikkeling en oplevering van operationele tools en systemen – en de manager van het CIO office, waar IT- en datagerichte transformatieprogramma’s worden opgezet en aangestuurd. Daarnaast is er de BU Equans Digital, een commercieel gerichte entiteit die valt onder de Algemeen Directeur en die met een dotted line gelieerd is aan de CIO-organisatie.

Het Digital Competence Center richt zich intern op inhoudelijke vernieuwing en het pionieren van oplossingen, tools en systemen. Ook fungeert de afdeling als sparringpartner en ontwikkelcentrum voor Equans Digital.

De Head of Digital Competence Center stuurt een team van drie fte’s aan en is eindverantwoordelijk voor de doelen en resultaten van meerdere agile teams. Zij / hij ondersteunt en stimuleert deze zelfsturende teamleden in hun ontwikkeling en coacht hen waar nodig. Ook ondersteunt zij / hij de CIO Nederland in diens verantwoordelijkheden binnen de Global-organisatie, zoals het aansturen van enkele Shared Lines of Service.

Balans tussen sturend en dienend

De aanpak van het Digital Competence Center is tweeledig. Enerzijds neemt de afdeling een sturende positie in, door relevante en technologiegedreven innovaties en nieuwe oplossingen te ontwikkelen en deze op eigen initiatief aan de business aan te bieden. Anderzijds is de afdeling juist dienend en volgend : het Digital Competence Center haalt specifieke uitdagingen en (klant-)vragen op uit de business om in goed overleg de passende oplossingen te ontwikkelen.

De Head of Digital Competence Center bewaart daarbij de juiste balans. Zij / hij heeft voldoende begrip van de technische inhoud om binnen het team gesprekken te voeren over oplossingen, tijdslijnen, roadmaps en prioriteiten. Tegelijkertijd is zij / hij een sterke verbinder richting de business, die operationele behoeften en commerciële uitdagingen doorgrondt in samenspraak met multidisciplinaire stakeholders.

De Head of Digital Competence Center is een drijvende kracht achter de digitale transformatie van Equans Nederland en een stevige gesprekspartner die binnen een breed en divers stakeholderveld mensen in beweging krijgt. Er is enorme potentie om meer toegevoegde waarde uit IT te halen. Dit wordt de verantwoordelijkheid van de Head of Digital Competence Center, die flexibele communicatievaardigheden inzet om het Digital Competence Center intern stevig op de kaart te zetten.” – Danny de Leeuw, CIO Nederland

De kandidaat is goed in het regisseren van samenwerkingsverbanden met andere organisatieonderdelen en het opbouwen van stevige langetermijnrelaties met interne en externe stakeholders. Daarnaast neemt zij / hij een leidende rol bij de uitwerking, budgettering en onderbouwing van succesbepalende en kritische projecten. De Head of Digital Competence Center heeft een duidelijke visie op digitalisering en kennis van system engineering, IT-architectuur en agile methodieken, zonder een technisch expert te hoeven zijn. Het is juist van belang dat de kandidaat nauw met de business samenwerkt en vanuit een passend abstractieniveau de strategische innovatieagenda kan bepalen.

Een communicatieve en inspirerende IT-manager met sterke leiderschapskwaliteiten zorgt dat de business moeiteloos de weg naar IT en Digital weet te vinden om zo de volledige potentie van Digital en Data voor Equans waar te maken.