Teamleider

Wat ga je doen?

Als teammanager geef je op stimulerende en coachende wijze leiding aan circa 20 professionals. Daarbij ben je in staat om ontwikkelingen in het werkveld te vertalen naar projecten voor jouw team die leiden tot relevante en waardevolle kennisproducten voor de sector. Je vormt daarnaast samen met jouw collega teammanagers en de directie het MT. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit :

• Aansturen en ontwikkelen van drie subteams binnen contractmanagement
• Opstellen van beleidsvoorstellen, initiëren van (proces)verbeteringen en realiseren van heldere besluitvorming.
• Vertalen van strategisch beleid naar concrete acties en teamdoelen, daarnaast zorgen voor een effectieve uitvoering.
• Bevorderen van samenwerking, kennisdeling en innovatie binnen het team én met andere teams.
• Borgen van een goede aansluiting tussen de kennisbehoefte in de markt, je zorgt dat er actief bijgedragen en geparticipeerd wordt (ook door jouzelf) in stakeholdermanagement
• Budgetverantwoordelijkheid en continue monitoring van voortgang en kwaliteit.
• Personeelsontwikkeling op basis van de Talent Motivatie Analyse (TMA), in samenwerking met HR.

Over het team

Je geeft leiding aan een team van vakinhoudelijke experts dat verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en toepasbaar maken van contractsystematieken binnen de GWW-sector. Het team is professioneel, zelfstandig en intrinsiek gemotiveerd. Als teammanager geef jij richting, stimuleer je samenwerking en zorg je voor een veilige, ontwikkelgerichte werkomgeving.

Wat verwachten we van jou?

Wij zoeken een leider met visie, verbindingskracht en gevoel voor de dynamiek van de sector. Jij :

Voorwaarden :