Deze vacature is niet beschikbaar in je land.

Teammanager Beveiliging & BHV bij Isala ziekenhuis

BMCZwolle

20 dagen geleden

Functieomschrijving

Jij zorgt dat veiligheid voelbaar is – voor patiënten, bezoekers én collega’s.

Over de functie

Je geeft leiding aan het team Beveiliging van ongeveer 30 personen (locatie Zwolle) en 2 BHV coördinatoren, zodat zij op een dienstverlenende wijze zorg kunnen dragen voor de veiligheid van medewerkers, patiënten en bezoekers.

v𝘰𝘰𝘳 𝘥𝘦 𝘸𝘦𝘳𝘷𝘪𝘯𝘨 𝘷𝘢𝘯 𝘥𝘦𝘻𝘦 𝘷𝘢𝘤𝘢𝘵𝘶𝘳𝘦 𝘨𝘦𝘣𝘳𝘶𝘪𝘬𝘦𝘯 𝘸𝘦 𝘥𝘦 𝘵𝘪𝘵𝘦𝘭 '𝘛𝘦𝘢𝘮𝘮𝘢𝘯𝘢𝘨𝘦𝘳 𝘉𝘦𝘷𝘦𝘪𝘭𝘪𝘨𝘪𝘯𝘨 & 𝘉𝘏𝘝'. 𝘋𝘦 𝘰𝘧𝘧𝘪𝘤𝘪ë𝘭𝘦 𝘧𝘶𝘯𝘤𝘵𝘪𝘦𝘯𝘢𝘢𝘮 𝘪𝘴 '𝘖𝘱𝘦𝘳𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯𝘦𝘭𝘦 𝘓𝘦𝘪𝘥𝘪𝘯𝘨𝘨𝘦𝘷𝘦𝘯𝘥𝘦 𝘉𝘦𝘷𝘦𝘪𝘭𝘪𝘨𝘪𝘯𝘨 𝘦𝘯 𝘉𝘏𝘝'. 𝘐𝘯 𝘥𝘦 𝘷𝘦𝘳𝘥𝘦𝘳𝘦 𝘵𝘦𝘬𝘴𝘵 𝘨𝘦𝘣𝘳𝘶𝘪𝘬𝘦𝘯 𝘸𝘦 𝘥𝘦𝘻𝘦 𝘰𝘧𝘧𝘪𝘤𝘪ë𝘭𝘦 𝘵𝘪𝘵𝘦𝘭.

Daarbij ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, planning en uitvoering van de werkzaamheden én je bewaakt het overzicht.
Je bent gericht op continu verbeteren (LEAN principe).
Je draagt zorgt voor alle facetten en de daarbij behorende personele taken : het uitvoeren van het personeelsbeleid, de werving en selectie, functioneringstrajecten, het op peil houden van het strategische personeelsplanning, het opstellen van het jaarplan, het beheren van het budget etc.
Je volgt nauwgezet de ontwikkelingen met betrekking tot wet- & regelgeving, maakt hierop beleid en draagt zorg voor de uitvoering hiervan.
De focus in jouw functie ligt met name op het afstemmen van de behoefte van de wensen op zorgafdelingen (o.a MPU, AOA, HAP, SEH).
Samen met de BHV-coördinatoren ben je verantwoordelijk voor compliance verbeteren, trainingen en noodplannen.

Als Operationele Leidinggevende Beveiliging en BHV geef jij richting, vertrouwen en structuur aan een hecht team in beweging. Jij weet op een duidelijke, menselijke en resultaatgerichte wijze je team verder te brengen op de onderwerpen zoals structuur, eigenaarschap en sturing.

Je ontvangt leiding van de ketenmanager Gastvrijheid en je werkt samen met collega-operationeel leidinggevenden en adviseurs van het Facilitair bedrijf.

We werken allemaal vanuit dezelfde gedachte, het toevoegen van waarde voor de patiënt.

De beveiliging werkt met veel digitale systemen. Hierdoor werk je nauw samen met onze I&I afdeling om te zorgen dat deze systemen up to date zijn en dat je team de juiste kennis heeft.

Je beheert diverse contracten, waaronder contracten met externe partners voor de inhuur van beveiligers en het parkeersysteem.

Je bent havenmeester van het helikopterdek.

Je onderhoudt nauwe contacten met brandweer, politie en ambulance over de samenwerking en onderlinge dienstverlening.

Functie-eisen

Er is niemand zoals jij, dat maakt juist dat we verder komen, samen. Naast jouw unieke achtergrond breng je mee :

minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring, met veranderkundige expertise en een coachende stijl.

een afgeronde relevante hbo-opleiding, aangevuld met opleidingen op het gebied van beveiliging en veiligheid.

vermogen om de wereld van beveiliging te verbinden met de ziekenhuisorganisatie, zowel op operationeel als strategisch niveau.

ervaring met projectmatig werken en affiniteit met technologische ontwikkelingen.

Competenties

Communicatief; je bent duidelijk, respectvol en schakelt soepel tussen belangen. Je bent een zichtbare en benaderbare leidinggevende met behoud van eigenaarschap bij je team.

Verbinder; je neemt medewerkers mee in de veranderingen van het vak én de verwachtingen van onze organisatie en krijgt ze ook mee in deze verandering.

Samenwerken; je bent gericht op samenwerking, ook waar het klanten en andere disciplines binnen de organisatie betreft.

Arbeidsvoorwaarden

Je komt direct in dienst bij Isala als Operationele Leidinggevende Beveiliging en BHV. Omdat zij op jou rekenen voor 36 uur per week, kan jij andersom rekenen op :

een jaarcontract fulltime (36 uur per week) op basis van de CAO ziekenhuizen, met de intentie tot verlenging bij goed functioneren;

salaris volgens FWG 55 met een maximum van € 5.289,- bruto per maand (op basis van 36 uur per 1-8-2025). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring;

deelname aan de pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;

goede secundaire arbeidsvoorwaarden en deelname aan het programma Sterk & Fit voor mentale en fysieke vitaliteit. Isala investeert in haar leidinggevenden via interne opleidingen waaronder Green Yellow Belt.

Maak een vacature-alert aan voor deze zoekopdracht

Teammanager • Zwolle