Assistent bedrijfsleider

Kort Logistics groeit! Wij hebben een uitdagende en veelzijdige functie beschikbaar als Assistent Bedrijfsleider. Samen met de bedrijfsleider ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie en logistieke planning. Bij afwezigheid vervang jij de bedrijfsleider en zorg jij dat alles soepel blijft verlopen. Binnen ons transportbedrijf zijn wij specialist in farmaceutisch (geconditioneerd) vervoer. Wij zijn onder andere leverancier voor ruim 250 apotheken in noordoost- en midden Nederland. Jij weet jouw verantwoordelijkheid te nemen en de helikopter view goed te bewaken, want bij farma gerelateerde producten hebben we dagelijks te maken met producten die van levensbelang kunnen zijn. Samen met 100 collega's staan wij 6 dagen in week 24 uur per dag klaar om onze klanten de beste service te geven. Wil jij onderdeel uitmaken van ons team? Solliciteer dan gelijk!

Waarom je deze baan wil

• Salaris :  € 3000 – € 3550 per maand
• Vakantie : 25 vakantiedagen per jaar
• Uren : Een functie voor 32 tot 40 uur per week
• Toekomst : Mogelijkheid tot een vaste aanstelling
• Extra’s : Telefoon en laptop van de zaak

Waarom deze baan bij je past

• Je hebt MBO werk en denkniveau
• Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke kennis van de Nederlandse taal
• Ervaring in het coachen en aansturen van teams is een sterke prè
• Kennis van het office 365 pakket
• Je bent stressbestendig en past je snel aan in verschillende situaties
• Je denkt in oplossingen en gaat geen uitdaging uit de weg
• Je hebt geen 9 tot 5 mentaliteit.

Wat ga je doen

• Jij en de bedrijfsleider zijn samen verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de chauffeurs en het begeleiden van het bijbehorende logistieke proces
• Je bent het aanspreekpunt van onze vaste opdrachtgevers als het gaat om (spoed) transportopdrachten
• Je assisteert bij o.a. (verlof) planning en functioneringsgesprekken
• Je ben verantwoordelijk voor het onderhouden van ons groeiende wagenpark, welke momenteel bestaat uit 50 bussen en kleine bakwagens
• Je houdt je bezig met het werven en selecteren van nieuwe collega’s en zorgt voor een juiste opbouw van het personeelsdossier gedurende het dienstverband
• Je voert evaluatiegesprekken met collega’s en coacht ze waar nodig zodat we samen groeien naar een hoger niveau
• Je draait mee in de bereikbaarheidsdiensten, dit kan periodiek ook in de avonduren plaatsvinden.