recruiter regio Amsterdam-Duivendrecht

Functieomschrijving

Beschrijving

Ben jij goed in mensen vinden én verbinden? Vind je het leuk om creatief bezig te zijn met vacatureteksten, social media en gesprekken met kandidaten? Dan is dit jouw baan! Als recruiter in de regio Amsterdam zorg jij ervoor dat we de juiste mensen op de juiste plek krijgen.

Wat ga je doen?

Als recruiter ben jij elke dag bezig met het vinden, selecteren én begeleiden van nieuwe medewerkers. Je belangrijkste taken :

Je schrijft pakkende vacatureteksten en plaatst ze op jobboards en social media.

Je zoekt actief naar kandidaten via verschillende kanalen.

Je voert kennismakingsgesprekken, doet telefonische intakes en selecteert geschikte kandidaten.

Je begeleidt kandidaten in het hele proces : van sollicitatie tot plaatsing.

Je zorgt voor een goede match met de klant en blijft ook daarna betrokken.

Je werkt samen met collega’s en geeft advies over werving en selectie.

Je houdt je kandidatenbestand up-to-date en zorgt dat de juiste mensen klaarstaan als er een vacature komt.

Een afwisselende baan waarbij je veel contact hebt met mensen én creatief bezig bent met werving.

Wat krijg je van ons?

Salaris tussen €2650 en €3100 bruto per maand (o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring)

Interessante bonussen en een persoonlijk benefit budget van 12,347% (incl. 8,5% vakantiegeld)

Laptop en telefoon die je ook privé mag gebruiken

750 budget om je thuiswerkplek in te richten

25 vakantiedagen, plus de mogelijkheid om extra dagen te kopen

1 thuiswerkdag per week

Veel trainingen en opleidingsmogelijkheden

Doorgroeikansen binnen Randstad – 80% van ons management is intern begonnen!

Wat breng jij mee?

Een afgeronde hbo-opleiding of hbo werk- en denkniveau (via test aan te tonen)

Je bent beschikbaar voor 40 uur per week

Je hebt bij voorkeur al ervaring met werving en selectie

Je bent enthousiast, sociaal en weet hoe je mensen in beweging krijgt

Waar ga je werken?

Je werkt in de bruisende regio Amsterdam. Soms op kantoor, soms op locatie bij de klant, soms vanuit huis. Je hebt veel vrijheid, werkt zelfstandig, en hebt impact op de levens van mensen door ze aan een mooie baan te helpen.

Enthousiast geworden?

Solliciteer direct! Heb je vragen? Neem dan contact op met Julia, talent acquisition specialist via julia.barte@randstadgroep.nl.

• Succesvolle sollicitatie

Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.

De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.

Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!

Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.