Strateeg Juridische Zaken

Zwolle groeit en zoekt een strategisch sterke jurist met visie. Jij bent de juridische sparringpartner van bestuur en organisatie, volgt ontwikkelingen op de voet en vertaalt ze naar helder beleid. Bouw mee aan een toekomstbestendig Zwolle!

Je afdeling

De afdeling Juridische Zaken (45 collega’s) heeft een adviserende en regisserende rol voor de hele organisatie en het bestuur. We houden ons bezig met meerdere disciplines, zoals het geven van juridisch advies (specifiek en concernbreed), gegevensbescherming, juridische kwaliteitszorg, de behandeling van bezwaar- en beroepschriften en de behandeling van klachten, parkeerbelastingen, inkoop, verzekeringen en interne controle.

Zwolle groeit en jij wilt graag meegroeien. Je maakt deel uit van een gedreven team dat elkaar veel gunt. We nemen ook écht de tijd om met elkaar te sparren en natuurlijk ook om lol te maken.

Dit ga je doen

Je bent de strategisch adviseur van de organisatie en het bestuur en houd je bezig met het juridisch kwaliteitsbeleid. Zwolle groeit, en die grote stad heeft meer behoefte aan kaders en duidelijke regels. Je analyseert daarbij scherp wanneer regelgeving écht nodig is, of wanneer we juist de complexiteit moeten terugbrengen. Ook heb je visie op hoe de juridische kwaliteit van Zwolle op orde gehouden kan worden.

Maatschappelijke en wetgevende bewegingen volg je op de voet. Je analyseert de impact op de organisatie en vertaalt dit naar strategisch advies. Vooruitkijken in Zwolle betekent ook kijken naar mogelijkheden van legal tech en AI. Daarnaast adviseer je over breed uiteenlopende vraagstukken op privaat- en bestuursrechtelijk gebied. Daarbij gaat het om complexe en omvangrijke casussen met veel impact. Je neemt onder meer lastige, bestuurlijke dossiers onder je hoede. Zwolle werkt steeds intensiever samen met verbonden partijen. Jij adviseert over de juridische aspecten van die samenwerkingen en zorgt voor grip op de gemaakte afspraken.

We werken integraal, door de afdelingen heen, en projectmatig. Jij sluit aan bij en initieert verschillende projectgroepen. Het is interessant om samen te werken met verschillende disciplines en meer te weten te komen over innovatieve thema’s. Als juridische vraagbaak krijg jij allerlei vragen op je afgevuurd. Jij vindt het prettig om aan de voorkant te worden betrokken, zodat juridische zaken goed worden geregeld.

Dit ben jij

Je hebt een wo-diploma op juridisch gebied en minimaal acht jaar ervaring als jurist bij een overheidsorganisatie. Misschien werk je nu bij een gemeente of de Provincie. In ieder geval beweeg je je soepel in een politiek-bestuurlijke omgeving. Daardoor kun je ook bestuurlijke afwegingen maken en juridische risico’s overzien. Je bent een sterke, inhoudelijke en strategische jurist die zich met verschillende onderwerpen bezighoudt en op alle niveaus adviseert. Dat je veel verschillende onderwerpen op je bord krijgt, past bij je. Van die afwisseling krijg je energie.

Als jij iets beweert, weten we dat het klopt. Je strategische visie is verfrissend en biedt alle componenten om Zwolle op juridisch gebied klaar te stomen voor de toekomst. Je zit niet bovenop je ideeën, kennis en ervaring, maar deelt deze graag met anderen. Je werkt door de hele organisatie en hebt dus een sterk verbindende, maar ook zichtbare rol. Zorgen, behoeften en belangen krijg je snel helder, dankzij je oprechte interesse en inlevingsvermogen.

Dit bieden wij

Het betreft een functie voor 36 uur per week. In Zwolle werken we hybride, met een goede balans tussen thuis werken en op kantoor. Dit stem je af met je leidinggevende. Je start met een jaarcontract, met de bedoeling om je daarna een vast dienstverband te geven. Wij investeren in je professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget, gericht op jouw functie.

Je kunt het volgende van ons verwachten :

• een bruto maandsalaris van minimaal € 5.172 (aanloopschaal 12) en maximaal € 7.565 (functieschaal 13) op basis van een werkweek van 36 uur. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• 17,05% boven op je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Denk bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen, fiscale uitruil van je fitnessabonnement, of de aanschaf van een fiets;
• een goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof;
• een budget om je werkplek thuis in te richten, een laptop en telefoon van de ‘zaak’.

Alle arbeidsvoorwaarden en de cao Gemeenten vind je op pagina.