Wat een geweldig nieuws zo vlak voor het weekend. Ik ben blij dat je zo’n goede aanvulling bent geworden op ons team, we kunnen nu al niet meer zonder je. Ik wens je een fijn weekend! ” Tevreden hang je de telefoon op, dat was de hiring manager van je nieuwe klant. Je hebt zojuist je eerste vacature ingevuld!. Je contactpersoon is blij, en jij ook. Al wist je bij de start al dat het een succes zou worden, want je bent niet zomaar wat aan het proberen. Je bedrijft namelijk recruitment vanuit de visie van Effectus-HR, aan de hand van psychologie, data en storytelling dus. Net wat anders dan je hiervoor altijd deed. Je sluit je week af met je collega’s in Leeuwarden. Ondanks dat je ze niet dagelijks ziet, voel je je verbonden met deze groep mensen. Je kunt je collega’s altijd bellen voor hulp en gezelligheid. En wat is de vrijheid en zelfstandigheid van je eigen eilandje toch heerlijk! Volgende week is het tijd voor stap twee : het optimaliseren van het sollicitatieproces. Met jouw strategische kijk en adviserende kwaliteiten weet jij je klant hier goed in mee te nemen. En over een jaar? Misschien zit je dan wel aan tafel bij een nieuwe klant die je hulp goed kan gebruiken!
We zullen ons eerst even voorstellen :
Aangenaam, wij zijn Effectus-HR. Niet zomaar een recruitmentbureau, maar de strategisch partner die recruitment naar een hoger niveau tilt. Wij maken impact door écht bij te dragen aan de organisatiemissies van onze opdrachtgevers. Onze aanpak is doordacht en wetenschappelijk onderbouwd. Psychologische inzichten, data en validiteit maken onder andere het verschil. Dat zorgt ervoor dat wij niet alleen de vacatures van vandaag vervullen, maar bijdragen aan de ambities van morgen.
Effectus-HR Consultancy
Ons bedrijf bestaat uit twee takken. Enerzijds zijn er de reguliere werving en selectie-opdrachten. Anderzijds zijn er onze opdrachtgevers met een grotere wervingsbehoefte, daarvoor nemen we de complete werving over; van alle functies binnen het bedrijf dus. In het tweede geval werken onze corporate recruiters veelal op locatie bij de opdrachtgever. Dat betekent : recruiten vanuit de corporate kant met de kennis en ervaring van Effectus-HR.
Wie zoeken wij?
Om ons consultancyteam verder te versterken zijn wij op zoek naar een corporate recruiter. Een zelfstandige en initiatiefrijke recruiter die onze visie deelt. Een professional die onze processen kan vertalen naar de beste oplossing voor de situatie bij de klant. Iemand die de kar wil trekken, steeds nieuwe uitdagingen zoekt en kandidaattevredenheid centraal stelt.
Als corporate recruiter :
We zijn vooral op zoek naar een corporate recruiter die niet alleen qua karakter, maar ook op het vlak van motivatie en recruitmentvisie perfect bij ons past. Daarnaast is onze ideale kandidaat naar alle waarschijnlijkheid :
Herken jij jezelf in bovengenoemde punten? Dan zou jij zomaar onze nieuwe corporate recruiter kunnen zijn.
Met wie en voor wie werk je?
Kom je bij ons werken, dan stap je in een team dat in beweging is. We ontwikkelen, vernieuwen en houden elkaar scherp. Altijd met de vraag : wat kunnen we vandaag doen om morgen beter te zijn? We hebben korte lijnen en er is ruimte voor eigen initiatief. Zie jij iets wat anders of beter kan en kun je dat onderbouwen? Dan krijg je bij ons de ruimte om het te proberen. Samen draaien we continu aan de knoppen en experimenteren we met nieuwe ideeën. Trage besluitvorming of eindeloze vergaderingen? Nee dankjewel. Wij worden blij van onze proactieve, energieke sfeer waarin iedereen bijdraagt aan beweging en verbetering.
We geloven dat energie een van de belangrijkste drijfveren is voor groei. Daarom kijken we graag samen met jou waar jouw kracht ligt, waar je energie van krijgt en hoe we jouw talent optimaal kunnen inzetten. Je staat er nooit alleen voor, je bent onderdeel van een professioneel team met ervaren collega’s die je inspireren, uitdagen en ondersteunen. Bij Effectus-HR werk je samen met 12 directe collega’s, verdeeld over verschillende disciplines. Zo vind je de ondersteuning die je nodig hebt, terwijl je ook op je eigen kennis voortbouwt.
Je opdrachtgevers zijn over het algemeen grotere organisaties met een grote recruitmentbehoefte. De opdrachten variëren van een half jaar tot enkele jaren, afhankelijk van de behoefte van de klant.
Ben jij enthousiast geworden en ben je nieuwsgierig naar wat we jou allemaal te bieden hebben? Lees hieronder dan snel nog even verder over deze unieke functie.
Wat doe je zoal tijdens een werkdag?
Dit krijg je van ons
Sta jij te popelen na het lezen van deze vacature? Heb jij de kennis, vaardigheden en drive die we zoeken? Twijfel dan niet en solliciteer bij ons als corporate recruiter. Dit kan via de sollicitatiebutton, dus het is snel voor elkaar. Voor vragen over de functie en / of de procedure kun je contact opnemen met Natascha Zoer (recruitment consultant bij Effectus-HR) op telefoonnummer 06 12554213.
Corporate Recruiter • Leeuwarden, NL