Talent.com
Deze vacature is niet beschikbaar in je land.
Demand generation marketeer

Demand generation marketeer

Employes B.V.Amsterdam, North Holland, Netherlands
25 dagen geleden
Salaris
€ 3.500,00–€ 4.500,00 maandelijks
Functieomschrijving

Employes is een ambitieus bedrijf met als missie om salaris- & HR administratie eenvoudig en simpel te maken voor ondernemers en HR managers. Onze software is zo ontworpen dat je zelf kunt verlonen zonder enige kennis van salarisadministratie. Dit doen we met onze innovatieve software oplossing gecombineerd met service vanuit onze salaris experts. Ons team bestaat nu uit 18 collega's verspreid over twee kantoren : Amsterdam & Zwolle.

Wat ga je doen?

De afgelopen jaren zijn we hard gegroeid en hebben we meer dan 4.500 bedrijven mogen verwelkomen. Om deze groei verder uit te bouwen zijn we op zoek naar een Demand Generation Marketeer die ons team komt versterken.

Als Demand Generation Marketeer ga je onze propositie onder de aandacht brengen bij onze doelgroep. Samen met onze content marketeer, head of marketing en externe partners werk je aan verschillende soorten campagnes over de gehele buyer journey. Met een sterke focus op brand awareness, demand generation en demand capturing campagnes.

Je zal verantwoordelijk zijn voor het opzetten, beheren en optimaliseren van onze campagnes. Waarbij je gaat kijken welke kanalen bijdragen aan het gewenste resultaat binnen iedere funnel fase. Denk hierbij in ieder geval aan kanalen als : social, display, paid search, email, media partners en directories. Kortom, in deze functie speel jij een cruciale rol in het verdere succes van Employes.

Jouw werkzaamheden en verantwoordelijkheden :

  • Het opzetten, beheren en optimaliseren van verschillende soorten brand awareness, demand generation, demand capturing en heractivatie campagnes;
  • Het uitwerken en uitdenken van onze demand generation campagne strategie, met als hoofddoel relevant bereik, verkeer, engagement en uiteindelijk ook leads te genereren;
  • Het uitwerken, bijhouden en bewaken van de campagne roadmap;
  • Het analyseren, rapporteren en optimaliseren van de effectiviteit en ROI van onze campagnes;
  • Het testen en verbeteren van onze ad copy, creatives, targeting en kanalenmix met als doel het verhogen van de lead intake en pipeline velocity.

Herken jij jezelf in het volgende profiel?

Een gedreven T-shaped marketeer. Je hebt een achtergrond in B2B marketing binnen SaaS en hebt minstens 3 jaar relevante werkervaring in rollen als : Growth Marketeer, Demand Generation Marketeer, Performance Marketeer of Digital Marketeer.

Je gaat gestructureerd en procesmatig te werk, je bent leergierig en ondernemend. Verder heb je een brede interesse in het online marketinglandschap. Met jouw werk probeer je altijd de verbinding te zoeken met de overkoepelende commerciële doelstellingen.

  • Je hebt een hbo werk- en / of denkniveau;
  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring, binnen een soortgelijke rol;
  • Je hebt eerder gewerkt binnen een SaaS organisatie en / of startup;
  • Je hebt ruime ervaring in campagne management;
  • Je kent je weg o.a. in Meta Ads manager, LinkedIn Campaign manager en Google Ads;
  • Je bent datagedreven en doet campagne optimalisaties op basis inzichten;
  • Je hebt ervaring met Hubspot (of met een andere CRM systeem en marketing automation tool);
  • Je hebt concrete resultaten geboekt op het gebied van demand generation en lead nurturing;
  • Je bent communicatief - kan stakeholders meenemen in jouw wereld en gedachtegang;
  • Ervaring in het opzetten, beheren en optimaliseren van email nurturing flows (een pré, geen must);
  • Ervaring in het A / B testen en optimaliseren van campagne landingspagina's (een pré, geen must);
  • Ervaring in Google Tagmanager of andere event tracking tools (een pré, geen must);
  • Wat kun je van ons verwachten?

  • Een uitdagende baan voor 32 uur tot 40 uur per week;
  • Het salaris bedraagt €3500,- tot €4500,- bruto o.b.v. 40 uur, afhankelijk van je werkervaring en opleiding;
  • 25 vakantiedagen;
  • Goede pensioenregeling;
  • Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer;
  • Een mogelijkheid tot fietsregeling;
  • Hybride werken (gedeeltelijk thuiswerken);
  • Een kans jezelf te ontwikkelen binnen een hard groeiende SaaS organisatie en kennis op te doen van salarisadministratie en HR;
  • Een fijne werksfeer en werkplek, met ambitieuze collega's;
  • De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen door middel van trainingen en opleidingen;
  • Een laptop en andere kantoorbenodigdheden;
  • Een mooie uitdaging waarbij je een cruciale rol speelt bij het veranderen van de traditionele wereld van salarisadministratie & HR.
  • Waarom Employes ?

    Employes is klaar voor de volgende fase! Heb jij zin in een nieuwe uitdaging waarin je vrijheid krijgt, en meehelpt in het veranderen van de wereld van salarisadministratie? Stuur ons dan je sollicitatie. We maken graag kennis met je.