Flex Teammanager Zorg

Wat ga je doen als Flex Teammanager Zorg?

• Flexibele ondersteuning bieden aan locaties

Je bent inzetbaar op diverse locaties binnen een van de drie clusters en vervangt teammanagers bij afwezigheid of wanneer er behoefte is aan extra ondersteuning. Je ondersteunt daarnaast locaties die extra aandacht nodig hebben, zoals onder andere bij het verbeteren van processen of bij cultuurveranderingen. Dit betekent dat je inspeelt op zowel operationele als tactische vraagstukken, altijd met het oog op de kwaliteit van zorg en welzijn voor bewoners. Jij deelt de best practices tussen locaties, zodat iedereen van elkaar kan leren en samenwerken.

De opdrachtgever staat voor mensgerichte zorg. Aan deze visie lever jij een belangrijke bijdrage. Niet enkel door de teams aan te sturen, maar ook door de medewerkers te coachen en te inspireren. Je zorgt ervoor dat het zorgproces soepel verloopt en dat de bewoner altijd centraal staat. Daarnaast draag je bij aan de uitvoering van strategisch beleid op de werkvloer en werk je samen met collega's om de mensgerichte zorg van morgen verder te verbeteren. Hierbij heb je focus voor financiën en personeelsplanning en zorg je ervoor dat de processen op rolletjes lopen.

Samen met andere teammanagers streef je naar de beste zorg voor de bewoners. Jij ziet direct waar verbeterpunten liggen en denkt mee over aanpak en implementatie. Jouw rol is belangrijk bij het uitvoeren van het tactisch beleid. Daarnaast draag je bij door vernieuwende oplossingen te bedenken die aansluiten op veranderingen in de zorg.

Jij bent een belangrijke schakel in het verbinden van verschillende disciplines. Je werkt nauw samen met andere Teammanagers Zorg, Coördinatoren Zorg & Welzijn, Facilitair Leidinggevenden en andere ondersteunende functies zoals HR en de directiesecretaris. Jij zorgt voor een veilige en open werkomgeving door medewerkers te ondersteunen en ervoor te zorgen dat zij zich kunnen ontwikkelen. Feitelijk is jouw primaire focus erop gericht dat je ervoor zorgt dat collega’s zich zoveel mogelijk bezig kunnen houden met wat ze het liefst doen : hun werk met passie en plezier uitvoeren.

Waar kom je terecht?

Bij een organisatie in de ouderenzorg met 22 locaties in de clusters Maastricht, Heuvelland en Heerlen. De organisatie werkt volgens het Planetree Label : een wereldwijde visie op zorg waarbij de liefde voor de mens centraal staat. Deze visie vind je ook terug in hun vier kernwaarden :

In lijn met de ontwikkelingen in de ouderenzorg, werkt men interdisciplinair samen, waarbij ‘cure’ en ‘care’ nauw verbonden zijn. Dit betekent dat bewoners zowel zorg als medische ondersteuning op maat krijgen – alles vanuit één team.

Wat breng je mee?

Wat bieden zij jou?

Is jouw interesse gewekt dan neem contact met mij, Peter Hoedemakers, op onder nummer 06-20404542. Of stuur je CV direct naar [email protected]

Tijdens de selectieprocedure maken een competentieanalyse, referentieonderzoek en een ontwikkelassessment deel uit van het proces.