Deze organisatie ontwikkelt software waarmee klanten hun teams en medewerkers beter kunnen laten presteren. Dit doen ze voor kleine, middelgrote en zeker ook grote organisaties als Wehkamp en Schiphol. Van 30 tot 3.000+ medewerkers en (dus gebruikers). Met hun SaaS-software model kunnen ze inspelen op alle verschillende klantwensen. En door de integraties met vrijwel alle HR- en informatiesystemen of tools zoals Slack en Microsoft Teams kunnen ze klanten optimaal ondersteunen. En zorgen zij voor een goede workflow. Nieuwsgierig om meer te weten over de software? Ze laten je graag alles zien!
Het is een groeiend bedrijf met een jong en ambitieus team van momenteel zo’n 12 collega’s. Iedereen krijgt in zijn of haar rol vrijheid en verantwoordelijkheid. Ze hebben een fijn eigen kantoor met mooie werkplekken, en ruimte voor ontspanning. Ze werken in principe 2 vaste dagen op kantoor en werken hiernaast veelal hybride.
Organisatie & Afdeling
Deze organisatie ontwikkelt software waarmee klanten hun teams en medewerkers beter kunnen laten presteren. Dit doen ze voor kleine, middelgrote en zeker ook grote organisaties als Wehkamp en Schiphol. Van 30 tot 3.000+ medewerkers en (dus gebruikers). Met hun SaaS-software model kunnen ze inspelen op alle verschillende klantwensen. En door de integraties met vrijwel alle HR- en informatiesystemen of tools zoals Slack en Microsoft Teams kunnen ze klanten optimaal ondersteunen. En zorgen zij voor een goede workflow. Nieuwsgierig om meer te weten over de software? Ze laten je graag alles zien!
Het is een groeiend bedrijf met een jong en ambitieus team van momenteel zo’n 12 collega’s. Iedereen krijgt in zijn of haar rol vrijheid en verantwoordelijkheid. Ze hebben een fijn eigen kantoor met mooie werkplekken, en ruimte voor ontspanning. Ze werken in principe 2 vaste dagen op kantoor en werken hiernaast veelal hybride.
Functie
Vanwege groei zijn ze momenteel op zoek naar een enthousiaste (junior) Sales Representative die het sales team komt versterken. Je gaat nauw samenwerken met 2 collega’s bij Sales en hiernaast de teams van Customer Succes, Marketing en Development. Je bent met name gericht op nieuwe sales en hierin ben je bezig met zowel koude als warme leads. Zo krijgen ze veel aanvragen vanuit marketing (masterclasses, demo’s en e-book downloads) maar als dit uitblijft pak je zelf ook zeker proactief de telefoon op. Je gaat in gesprek met potentiële klanten om erachter te komen wat de HR-uitdagingen zijn waarmee zij momenteel spelen. En of er een match is wat betreft die visie en ambitie qua HR-strategie. Vervolgens plan je een afspraak in waarbij je Sales collega’s langs zullen gaan om dieper op zowel de klantcasus als de software in te gaan.
In deze rol ben je bij start met name verantwoordelijk voor het binnenhalen van leads en (demo)afspraken, maar kun je ook doorgroeien naar de volledige sales executive functie waarbij je zelf ook afspraken gaat doen, en het hele proces t / m tekenen van de samenwerking (en dus het closen van de deal!) doorloopt.
Klanten variëren van startups tot grote bedrijven, hierdoor spreek je met veel verschillende bedrijven en zijn je werkzaamheden ook erg afwisselend. Iedere maandag is er overleg met het sales team en sowieso is er veel samenwerking onderling. Hiernaast gaan ze met het hele team 1x per kwartaal op een externe locatie terugblikken (en vooruitkijken) om zo ook actief bezig te zijn met hun eigen ontwikkeling en doelen.
Eisen
Aanbod
Voor meer informatie en om te solliciteren op deze functie kun je reageren via onderstaande contactgegevens. Je wordt binnen 24 uur gebeld mochten wij mogelijkheden voor je zien.
Isa van der Pligt – Candidate consultant PHP | Python | Front-end & UX / UI Design
emailprotected] / 088- 321 8 157 / www.starapple.nl
Een consultant met expertise binnen jouw vakgebied zal binnen 24 uur contact met jou opnemen.
J-18808-Ljbffr