Dit ga je doen
De kunst van mijn werk is door intensief klantcontact en creatief denken in oplossingen, datgene voor elkaar te krijgen waar andere vaak een incassobureau voor moeten inschakelen”– Kimberley Roosendaal, Credit Control Manager bij Flexhub
We groeien lekker door en dat betekend ook meer werk! Daarom zoeken wij uitbreiding van Team Debiteuren in de rol van :
Credit Controller (32-40 uur)
Als Credit Controller ben je de sparringpartner van Kimberley, de Credit Control Manager, en samen zijn jullie eindverantwoordelijk voor het in goede banen leiden van de brede portefeuille. Daarnaast ben je uitvoerend actief en zorg je ervoor dat facturen bekend zijn bij de debiteuren, dat de facturen gevorderd worden en de betalingstermijn zo kort mogelijk blijft d.m.v. het onderhouden van nauw (telefonisch) contact met de debiteur.
Daarnaast bieden wij nog veel meer uitdagingen :
Dit krijg je
Wij snappen dat we best wel wat vragen en daarom staat er ook iets tegenover! Zo kom je te werken in een ambitieuze organisatie met veel groei en ontwikkelmogelijkheden. Met een portefeuille van meerdere entiteiten (B.V.’s) waarbij we de gehele backoffice-keten verzorgen, leer je een brede vorm van dienstverlening binnen de uitzendbranche kennen en werk je met verschillende afdelingen binnen Flexhub samen. Dit in combinatie met de ultieme huiskamersfeer waar je vooral jezelf kunt zijn, maakt dat mensen met plezier en langdurig bij ons blijven werken.
Daarnaast kun je het volgende van ons verwachten :
Dit ben je
Jij past in deze functie als je de overtuiging hebt dat je met samenwerken en meedenken met de debiteur, meer resultaat behaalt dan wanneer je met een spreekwoordelijke stok gaat slaan.
Daarnaast verwachten wij het volgende :
Nb. Dit betreft geen volledige remote functie, i.v.m. de aard van de werkzaamheden is het zeer wenselijk om veelal op kantoor aanwezig te zijn.
Hier ga je werken
Flexhub biedt oplossingen voor alle uitdagingen binnen de backoffice van uitzendorganisaties. Zo kunnen hun klanten zich focussen op hun corebusiness, terwijl zij aan de achterkant alle zaken voor hen regelen. Zij zijn als het ware hun hoofdkantoor en collega’s op afstand.
Werken bij Flexhub betekent werken bij een snel groeiende organisatie met een energiek en gemotiveerd stel collega's! Ruim 7 jaar geleden begonnen met een team van 7, inmiddels uitgegroeid tot een club van zo'n 50 medewerkers (and counting). Nog steeds schuiven collega’s gemakkelijk bij elkaar aan en wordt er op maandagochtend uitgebreid het weekend met elkaar besproken.