Consultant key accounts

In de rol van Consultant Key Accounts werk jij samen met je manager samen om de relatie en band met de kernklanten van deze organisatie te verbeteren. Dit betekent voor jou een divers takenpakket. Zo haal je vacatures en diep je ze helemaal uit bij de opdrachtgever. De ene keer spreek je met een Hiring Manager en de andere keer met een directe collega voor een breder beeld. Zo bouw jij je eigen netwerk op. Met deze informatie ga jij op zoek naar dé nieuwe collega voor jouw opdrachtgevers! En met het opgedane enthousiasme vind je die dan ook vaak snel! Voor je het weet spring je in de auto om kennis te maken en ze voor te bereiden op hun sollicitatie.

Gedurende de gehele periode van de detachering ben jij het aanspreekpunt en waarborg jij hun ontwikkeling en onboarding. Je voert evaluatiegesprekken en bezoekt projectlocaties. Niks mooier van het resultaat van jouw werk natuurlijk!

Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, [email protected]

Functieeisen

• Havo diploma; Bij voorkeur aangevuld met een HBO Diploma met een commerciële achtergrond
• Je bent in het bezit van een rijbewijs;
• Jouw karakter krijg energie van kansen zoeken en benutten;
• Commerciële weerbaarheid; je kan omgaan met tegenslagen!

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het verbinden van technisch talent met vooraanstaande bedrijven in diverse sectoren, waaronder bouwkunde, civiele techniek, elektrotechniek, installatietechniek en werktuigbouwkunde. Met een sterke focus op het realiseren van technische ambities, biedt de organisatie persoonlijke begeleiding en coaching aan professionals, zodat zij hun carrière naar een hoger niveau kunnen tillen. De opdrachtgever streeft naar langdurige samenwerkingen en zorgt ervoor dat 95% van de professionals in dienst komt bij gerenommeerde opdrachtgevers. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een ervaren team dat zich inzet voor de groei en ontwikkeling van zijn medewerkers. Er zijn volop carrièrekansen en uitdagende functies beschikbaar, waardoor professionals de mogelijkheid krijgen om hun vaardigheden verder te ontwikkelen. De organisatie hecht veel waarde aan een cultuur van samenwerking en ondersteuning, wat bijdraagt aan een stimulerende werkomgeving.

Arbeidsvoorwaarden