Juridisch adviseur handhaving en veiligheid

Wat ga je doen?

Als juridisch adviseur Handhaving en Veiligheid heb je een veelzijdige en dynamische functie. Je houdt je onder andere bezig met het opstellen en afhandelen van bestuursrechtelijke procedures en het afhandelen van bezwaarschriftprocedures en beroepsprocedures. Je richt je bij deze juridische diensten vooral op de werkzaamheden die betrekking hebben op de handhaving van de Wet algemene bepalingen omgevingsrecht (vanaf 1 januari 2024 Omgevingswet) en bestemmingsplannen. Daarnaast voer je ook procedures op basis van de Opiumwet. Tevens ben je vaardig in het zoeken naar en doorvoeren van nieuwe ontwikkelingen ten aanzien van handhaving van het omgevingsrecht in relatie tot alle taakvelden van de eenheid. Naast de juridische ondersteuning verwachten we ook dat je betrokken bent bij (de uitvoering van) projecten, waaronder lopende projecten die zien op de vitaliteit van onze recreatieparken en het buitengebied. Kortom, Rucphen biedt een mooie plek om als jurist actief te zijn en jezelf (verder) te ontplooien!

Wat neem je mee?

• Je hebt (minimaal) je HBO diploma in de pocket (juridische afstudeerrichting).
• Je hebt kennis van het bestuursrecht en je bent in staat om de van toepassing zijnde regelgeving op genoemde gebieden snel eigen te maken.
• In de regel ben je in staat om veelvoorkomende dossiers zelfstandig te behandelen.
• Je beschikt over goede communicatievaardigheden om belanghebbenden goed te kunnen informeren over de status van het dossier.
• Als persoon ben je iemand die denkt in mogelijkheden : je bent creatief in het vinden van oplossingen en je denkt met de betrokken partijen mee.
• Vanzelfsprekend ben je communicatief zeer vaardig en kun je je boodschap aanpassen op de doelgroep.
• Je hebt een goed gevoel voor politieke, bestuurlijke en ambtelijke verhoudingen
• Werkervaring is een pré.

Wat bieden wij?

Wij bieden je een salaris conform schaal 10 van het CAR-UWO (min. € 3.396,00 en max. € 5.009,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband). Op termijn is doorgroei naar uitloopschaal 10A (max. € 5.366,00) mogelijk.

De secundaire arbeidvoorwaarden zijn ook goed te noemen. Denk hierbij aan een individueel keuzebudget van 17,05% dat je naar keuze in mag zetten voor bijvoorbeeld extra verlof, vakantiegeld of niet werkgerelateerde studie. Uiteraard mag je het ook maandelijks laten uitbetalen.

Naast bovenstaande voorwaarden betekent werken bij de gemeente Rucphen : maatschappelijk relevant werk. Alles wat je doet heeft direct gevolg voor inwoners van de gemeente Rucphen.

Een goede werk- privébalans vinden wij ook belangrijk; een fulltime dienstverband is maximaal 36 uur. Gezien de werkomgeving en aard van de werkzaamheden geldt voor deze functie een verzwaarde verklaring omtrent gedrag. Dit maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Interesse?

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.