Propositie Marketeer

• Teams

Propositie Marketeer

Ben jij in staat klantbehoeften, markttrends en commerciële inzichten te vertalen naar concrete prijspakketten, spelvarianten en innovatieve proposities? En wil je bouwen aan een toekomstbestendig aanbod binnen de meest vertrouwde kansspelorganisatie van Nederland? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Propositie Marketeer.

Marketing Rijswijk Deel deze vacature USP’S

Waarom jij deze
baan wil

Data-gedreven

Met de komst van online kansspelen is de snelheid en het volume van onze data immens toegenomen. Nog meer nieuwe uitdagingen en kansen!

Marketing minded

Marketing speelt een belangrijke rol binnen Nederlandse Loterij. Je kan ons dan ook wel vergelijken met een marketingorganisatie.

Verantwoord

Meespelen met onze spellen moet vooral leuk zijn. Daarom zetten we ons in voor verantwoord spelen, bevestigd door het Responsible Gaming Certificate of Alignment

Jouw speelveld

Jij scoort als Propositie Marketeer door het:

• Ontwikkelen en optimaliseren van prijspakketten, spelvariaties en proposities voor alle loterijmerken, met oog voor zowel commerciële doelstellingen als spelersbelang;
• Signaleren van markt-, klant- en concurrentietrends en deze vertalen naar nieuwe spelconcepten of innovaties;
• Opstellen van scherpe businesscases en scenario’s ter voorbereiding van besluitvorming op MT- en directieniveau;
• Toetsen van nieuwe en bestaande proposities op commerciële, juridische en technische haalbaarheid;
• Zorgen voor een consistente interne communicatie en positionering van prijswijzigingen en nieuwe proposities.

Samen werken, samen winnen

Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we natuurlijk ook werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim toptalenten.

Wat onze teams succesvol maakt? Dat is de juiste teamopstelling én onze data-driven mentaliteit. Om de juiste beslissingen te nemen, heb je inzicht in actuele informatie nodig. Daarom is data verweven in alle teams binnen Nederlandse Loterij. Zo gaan wij samen voor de winst.

In deze nieuwe rol als Propositie Marketeer ben jij de drijvende kracht achter het optimaliseren van prijsstrategieën, spelproposities en het bedenken van nieuwe proposities voor al onze loterij merken. Je vertaalt klantbehoeften, speelgedrag en markttrends scherp en trefzeker naar onderscheidende spelproposities met aantoonbare commerciële potentie.

“Ben jij nieuwsgierig en leergierig? Dat zijn twee belangrijke kwaliteiten die je als marketeer moet bezitten om te kunnen meebewegen in het snel veranderende medialandschap en de kansspelmarkt.”

Dries Poels, Head of Marketing
werkt sinds 9 bij Nederlandse Loterij

Jouw talent

De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent.

Jouw talent is een optelsom van:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële of analytische richting;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een propositie-, marketing- of strategische rol;
• Sterk analytisch vermogen en het vermogen om klantdata, marktinzichten en trends te vertalen naar heldere proposities en businesscases;
• Overtuigingskracht in het afstemmen en overbrengen van plannen richting diverse interne en externe stakeholders;
• Commercieel inzicht, een innovatieve mindset en een resultaatgerichte houding;
• Een scherp oog voor klantbelang en maatschappelijke impact.

In deze rol is het belangrijk dat je het grotere geheel overziet, richting durft te bepalen en energie krijgt van het bouwen aan proposities die het verschil maken.

Jouw score

Als Propositie Marketeer bieden we jou:

• Een salaris dat ligt tussen € 4.,- en € 6.,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring;
• Een interessante bonusregeling;
• Een fulltime functie voor uur per week.
• Voor €3, geniet je van een gezonde en gevarieerde lunch in ons bedrijfsrestaurant.

Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

Reiskostenvergoeding

De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.

Extra voorzieningen

Pensioen

Je bouwt bij ons een goed pensioen op. Per jaar gaat 1,% van je pensioengrondslag naar je pensioen, waarbij jij zelf 6,% bijdraagt.

Hybride werken

Afhankelijk van je team werk je bij ons op het moderne kantoor in Rijswijk, thuis of op een andere plek die jij prettig vindt.

Werkgeverschap van nu

We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen we bijvoorbeeld tijdens vijf weken partnerverlof je salaris aan tot %.

Vakantie

Je krijgt vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.

Sportschool

Maak onbeperkt gebruik van onze sportschool. Onze personal trainer staat voor je klaar.

Ontwikkelingsbudget

Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.

NOG MEER VOORDELEN

Arbeidsvoorwaarden

Onze sollicitatieprocedure

Kom in beweging

Solliciteer

We moedigen je vanaf de zijlijn aan.

Telefonische kennismaking

Even aftasten van beide kanten.

Eerste gesprek

Een eerste gesprek via Teams of op kantoor, dat is een goed begin.

Tweede gesprek

We leren elkaar nóg beter kennen. Tijdens een gesprek op ons kantoor in Rijswijk en wie weet een case.

Aanbod

Een onweerstaanbaar aanbod dat past bij wat jij kan en gaat doen.

De aftrap

The game is on. Laten we samen werken en samen winnen.

Rani Adjodhia

Corporate recruiter