Controller

Cijferdenker die onderwijs financieel sterker maakt

Dit en meer ga je doen

Als Controller werk je voor MBO College Almere, Poort en Lelystad. Je helpt directie, opleidingsmanagers en projectleiders bij financiële keuzes. Je vertaalt cijfers naar duidelijke adviezen voor het onderwijs. Zo zien collega’s wat keuzes betekenen voor budget, kwaliteit en resultaat. Je werkt nauw samen met de Strategisch Onderwijspartner op financiën en met het controllersteam.

Je bewaakt budgetten en analyseert financiële resultaten. Binnen de planning- en controlcyclus geef je inzicht in risico’s en kansen. Je werkt scenario’s en businesscases uit voor nieuwe plannen. Daardoor kan het management besluiten nemen op basis van feiten. Dat is zichtbaar in heldere rapportages, duidelijke keuzes en meer grip op budgetten.

Ook help je collega’s om cijfers te verbinden aan onderwijskundige doelen. Je bespreekt resultaten met opleidingsmanagers en projectleiders. Je legt uit wat de cijfers betekenen voor studenten, teams en plannen. Bij portefeuilles zoals maatwerktrajecten en contractonderwijs kijk je scherp mee op control. Je doet voorstellen om processen slimmer en duidelijker te maken. Zo draag je bij aan een financieel gezonde organisatie.

Dit verwachten we van jou

Met jouw open en toegankelijke houding weten collega’s je te vinden. Je hebt een sterke affiniteit met het onderwijs en combineert een positieve, kritische houding met gezonde nieuwsgierigheid. Nauwkeurig werken is voor jou vanzelfsprekend en je weet complexe vraagstukken grondig en zorgvuldig te analyseren. Daarnaast kan je ook op tactisch en strategisch niveau goed meedenken. Met jouw creatieve houding ben je een flexibele sparringpartner die bijdraagt aan oplossingen. Je denkt graag proactief en out of de box mee over het onderwijs en verbindt het onderwijs daarmee aan de cijfers. Bovenal ben je een prettige collega met wie het fijn samenwerken is.

Verder breng je mee:

• Een afgeronde hbo- of wo opleiding in een financiële of bedrijfseconomische richting
• Minimaal 4 jaar ervaring als controller, bij voorkeur binnen onderwijs, overheid of zorg
• Sterk analytisch vermogen en ervaring met businesscases, scenarioplanning en trendanalyses
• Kennis van relevante wet- en regelgeving en affiniteit met de onderwijssector
• Je hebt een passie voor persoonlijke en inhoudelijke groei en bent voortdurend op zoek naar mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

• Een salaris in schaal 11 (cao mbo) van maximaal € 6.210 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
• Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
• Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
• Ruime vakantieregeling
• Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
• Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

Wil je weten wat we nog meer bieden? Bekijk dan het volledige overzicht van onze .

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die CIJFERDENKER? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Hier ga je werken

Zoveel studenten, zoveel talenten. Daar maken we werk van bij MBO College Almere en Poort. In Almere bieden we bijna 100 opleidingen in de meest uiteenlopende beroepsrichtingen. De groei zit er inmiddels flink in. Recent zijn twee nieuwe schoolgebouwen geopend met ultramoderne faciliteiten. De gemeenschappelijke deler van alle opleidingen: studenten motiveren het beste uit zichzelf te halen en ondernemend te denken. Op MBO College Poort vind je ondernemende, creatieve en sportieve talenten die de wereld willen veroveren. Sport, leisure & hospitality opleidingen zijn goed vertegenwoordigd. Maar ook onze commerciële, financiële en juridische opleidingen zijn populair. Beide colleges werken intensief samen met grote opdrachtgevers zodat de opleidingen perfect aansluiten op de praktijk in het bedrijfsleven en de maatschappij.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.