Projectleider Elektrotechniek

Ben jij de Projectleider Elektrotechniek die uitdagende, duurzame projecten van A tot Z wil leiden en slimme oplossingen wil realiseren? Kom werken in ons enthousiaste team in Echt!

Mijn baan

Als Projectleider Elektrotechniek zorg ik ervoor dat technische projecten soepel verlopen. Ik werk samen met een klein, hecht team en heb veel contact met klanten, collega’s en onderaannemers. Van offerte tot oplevering – en soms zelfs daarna – ben ik het vaste aanspreekpunt. Daarnaast bewaak ik budgetten en planningen, en zorg ik ervoor dat alle disciplines binnen een project goed op elkaar zijn afgestemd.

Duurzaamheid speelt een grote rol in de projecten die ik begeleid. Samen met mijn team ontwikkelen we innovatieve oplossingen die bijdragen aan betere energieprestaties en helpen bij het behalen van de klimaatdoelstellingen voor 2030.

Mijn werkzaamheden zijn verdeeld over renovatie, vervanging en nieuwbouw van elektrotechnische installaties.

Ons team
Op de servicevestiging van Kuijpers in Echt werk je samen met een hecht team van ongeveer 50 collega’s. De Limburgse gemoedelijkheid is hier duidelijk voelbaar en gaat samen met professioneel en doelgericht samenwerken. We werken vanuit de menselijke maat: we staan voor elkaar klaar, vieren resultaten samen en houden rekening met jouw privéleven. Flexibele werktijden horen daar vanzelfsprekend bij. Enne? We stemmen dit graag af op wat voor jou prettig werkt.

Je bent actief in de regio Limburg, dicht bij huis, voor een vaste groep vertrouwde klanten. Denk aan drinkwaterbedrijven, campus- en innovatiegebouwen, maatschappelijk vastgoed, politiebureaus en gemeentelijke organisaties. Tot onze opdrachtgevers behoren onder andere WML, Campusgebouw Villa Flora, Brightlands, Mijnwater en verschillende politiebureaus en gemeenten in Limburg. Binnen het team is veel kennis en vakmanschap aanwezig op het gebied van onderhoud en verduurzaming van bestaand vastgoed, waarin we een vooruitstrevende rol vervullen.

Je krijgt binnen het team volop ruimte en verantwoordelijkheid. Ondernemerschap wordt gewaardeerd: jouw ideeën tellen mee en je krijgt het vertrouwen om zelfstandig keuzes te maken. We werken met een Persoonlijk OntwikkelingsPlan (POP), waarbij jij zelf de regie voert over jouw groei. Jij bepaalt de richting van je loopbaan; wij ondersteunen je met kennis, begeleiding en opleidingsmogelijkheden.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Voor deze functie heb ik een afgeronde Elektrotechnische opleiding en ervaring in de utiliteit, op HBO niveau. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

• Stel de veiligheid van de mensen waar ik leiding aan geef bovenaan
• Ben trots op mijn rol om klantwensen te vertalen naar technische oplossingen
• Geef gevraagd en ongevraagd advies als ik denk dat iets duurzamer of efficiënter kan
• Word gezien als benaderbaar, vakkundig en betrokken aanspreekpunt
• Ben geïnteresseerd en blijf mezelf graag ontwikkelen
• Krijg er energie van dat mijn werk bijdraagt aan het realiseren van Kuijpers’ droom: een betere wereld doorgeven aan de volgende generatie

Waarom past Kuijpers bij mij?

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris en deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

• Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
• Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
• Goede cursus- en opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen
• Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie
• Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
• Werk- en privé combineren. Je kan flexibel werken als het past bij je functie
• Veel aandacht voor vitaliteit
• Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken
• 1.500 collega’s om te leren kennen

Hoe maken we kennis met elkaar?

Je solliciteert.
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Eerste gesprek.
Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Het vervolggesprek.
Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assessment.

Aan de slag!
Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.

Over ons

Kuijpers is een professionele technisch dienstverlener met ruim 1500 medewerkers met vestigingen op veertien locaties. We ontwerpen, bouwen en onderhouden technische installaties in gebouwen en industrie en dragen daarmee bij aan een gezonde werk-, leer- en leefomgeving. We zijn een familiebedrijf, actief sinds 1921.

Wil jij ook bij Kuijpers aan de slag?
Reageer dan direct via de button ‘solliciteer'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je cv mee te sturen. Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met de recruiter die bij deze vacature vermeld staat.