Senior adviseur mobiliteit

//Senior adviseur mobiliteit

Senior adviseur mobiliteit

Vestiging
Eindhoven

Salaris
5. 6.

Profiel
Adviseur

Carrièreniveau
Senior

Richting
Mobiliteit

Opleidingsniveau
Hbo/ wo

Expertise
Verkeerskunde

Toon lef, daag de status quo uit, durf en doe

Wil jij de regio Brabant duurzamer, veiliger en beter bereikbaar maken? Wil jij jouw expertise en jouw netwerk combineren met de internationale kennis van Sweco? En dat vertalen naar wat in de regio Brabant werkt en nodig is? Ik maak graag kennis met je. Wij werken aan de uitdagingen op het gebied van mobiliteit in zowel stedelijk gebied als landelijk gebied. Elk stukje telt!

Pascal Hettinga teammanager Mobiliteitsarchitectuur

Sweco staat midden in de uitdagingen die de hedendaagse mobiliteit met zich meebrengt. Van het creëren van slimme, duurzame verkeersoplossingen tot het bevorderen van de leefbaarheid in een snelgroeiende stedelijke omgeving. Ons team Mobiliteit, bestaande uit 11 deskundige professionals, werkt nauw samen binnen de grotere business unit Mobiliteit om innovatieve en praktische mobiliteitsoplossingen te bieden die echt impact maken. We werken aan projecten zoals onderzoek naar kwaliteitsverbeteringen op Strijp-S en Strijp-T in Eindhoven, waaronder het verbeteren van de duurzame bereikbaarheid bij groei van de woningbouw. Daarnaast doen we haalbaarheidsonderzoek (inclusief verkeerskundig ontwerp) voor fietsstraten, GOW-30, veilige oversteeklocaties en tunnelvarianten voor de noordelijke rondweg van Breda. Verder onderzoeken we capaciteitsuitbreiding van de ringweg Tilburg Noord-Oost, Last-Mile-mobiliteitsoplossingen voor ASML, de herinrichting van de Doornboomstraat in Middelbeers en het centrumplan Oirschot, én doorstromingsmaatregelen voor de Bus Rapid Transit tussen Tilburg en s-Hertogenbosch.

Als senior adviseur mobiliteit ben je met verschillende projectteams actief betrokken binnen deze projecten. Je staat in direct contact met de klant, waarbij je niet alleen advies geeft, maar er ook mede voor zorgt dat de verwachtingen helder zijn en de projectdoelstellingen worden behaald. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het aansturen en begeleiden van junior collegas, waarbij je hen ondersteunt in hun professionele ontwikkeling en ervoor zorgt dat hun bijdragen in lijn zijn met de projectdoelen.

De kracht van Sweco ligt in onze multidisciplinaire aanpak en de toewijding om samen met klanten en hun omgeving te werken aan een bereikbare en duurzame wereld. Met onze expertise zetten we complexe uitdagingen om in kansen voor groei en ontwikkeling, voor zowel klanten als samenleving. Met focus op kwaliteit en aandacht voor de mens verleggen we grenzen in mobiliteit. De variatie aan projecten maakt dat geen werkdag hetzelfde is. Wij zoeken iemand die de uitdagingen van mobiliteit begrijpt en gepassioneerd is om oplossingen te vinden die bijdragen aan een betere, meer duurzame toekomst. Ben jij op zoek naar een organisatie waar aan een grote variatie aan projecten wordt gewerkt? Wil jij werken aan grote toonaangevende projecten? Dan komen we graag met je in gesprek.

Dit is wat jij meebrengt

• Een afgeronde hbo-/wo-opleiding in de richting van mobiliteit, planologie, civiele techniek, infrastructuurplanning of soortgelijk

• Minimaal 10 jaar werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in de mobiliteitssector

• Klantgerichte en ondernemende instelling

• Ambitie om je verder te ontwikkelen en je maakt graag het verschil met je werk

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal

Dit is wat je van ons kunt verwachten

• Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doen
• Een moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleert
• Ruime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeien
• Een hecht team met de beste mensen
• Koploperschap op arbeidsvoorwaarden, duurzaamheid en digitalisering
• Veel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitzonderlijk goede pensioenregeling.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. Binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket heb je de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot onze eigen AI-omgeving SwecoGPT, tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden, en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan een tweedaags event voor alle nieuwe collegas, de dagelijkse Fikas op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.