Gespecialiseerd begeleider Korsakov

Jouw doel is zorg leveren met persoonlijke aandacht! Je stelt de zorgwensen en -behoeften van je bewoners centraal en kijkt naar wat er nodig is. Dat maakt je functie afwisselend en bijzonder. Elke bewoner is voor jou uniek en kan rekenen op jouw aandacht. Je gaat werken op onze Korsakov afdeling de Haven in Steijndeld.

Het syndroom van Korsakov ontstaat door een ernstig gebrek aan vitamine B1 (thiamine) en wordt gekenmerkt door geheugenstoornissen, grote moeite met het plannen en organiseren van hun dagelijkse activiteiten en mindert het besef van hun eigen mogelijkheden en beperkingen. Ze lijden aan gebrek aan overzicht en gebrek aan inzicht.

Wat ga je doen?

Als Begeleider en/of gespecialiseerd verzorgende vind je het interessant en leuk om op een Korsakov afdeling te gaan werken waar elke dag anders is. Deze doelgroep heeft intensieve begeleiding nodig en dat maakt elke dag een uitdaging om deze begeleiding zo persoonlijk mogelijk te maken. Doordat iedere bewoner een specifieke zorgvraag heeft vergt dit van jou flexibiliteit en creativiteit om mee te groeien met de nieuwste ontwikkelingen en oplossingen te vinden voor de vaak multi-complexe problematiek van de bewoners die op deze afdeling wonen.

Naast begeleiding houd jij je bezig met het observeren, screenen, verzorgen, verplegen en met verpleegtechnische handelingen van de bewoners. Het opstellen, uitvoeren en evalueren van het zorgleefplan, in het elektronisch cliëntendossier, met de daarbij behorende interventies behoort ook tot je werkzaamheden. Je adviseert collega’s en werkt nauw samen met verschillende disciplines. Zo kunnen we de kwaliteit van leven verbeteren.

Waar ga je werken?

Je komt te werken op afdeling de Haven een Korsakov afdeling binnen Rivas. De locatie Steijndeld, ligt in het centrum van Gorinchem en heeft naast afdeling De Haven ook huurappartementen met zorg op maat op begane grond en de 3e etage en een PG-afdeling met 24 bewoners op de eerste etage. Bewoners kunnen zowel de drukte van de stad opzoeken, als genieten van de rust in de tuin met uitzicht op de Lingehaven.

Werken op een afdeling voor Korsakov-bewoners is anders dan wat regulier is in de langdurige zorg. Daar is warme, liefdevolle zorg voor en met bewoners en hun naasten van groot belang. Werken op De Haven vraagt net even wat anders waarbij structuur bieden en duidelijk zijn belangrijke(re) kwaliteiten zijn. Dat doe je samen met jouw collega's in een hecht team. In een omgeving met kansen om te groeien als zorgprofessional. Benieuwd of Rivas en de langdurige zorg bij jou past? Bekijk deze video's en binnen 10 minuten weet je het. Onze collega’s én bewoners delen met jou wat werken bij Rivas zo bijzonder maakt!

Wie ben jij?

Misschien heb je al wel ervaring met het werken met deze doelgroep. Je wilt graag samen met het team en het externe netwerk gericht op Korsakov, op avontuur om verder te ontwikkelen op zowel afdeling, team en individueel vlak.

• Je bent in het bezit van een diploma SPH of Social Work, MZ4 GGZ / begeleider specifieke doelgroepen, VP4 (GGZ), Z- of B-verpleegkundige, MMZ of Verzorgende IG. Ook kandidaten in opleiding worden uitgenodigd om te reageren op deze functie.
• Je hebt ervaring met of bent nieuwsgierig naar methodisch werken met bewoners met Korsakov, waarin het 5K model, de empathisch directieve benadering en foutloos leren de basis vormen.

Wat bieden wij?

Wij vertrouwen erop dat je goed bent in wat je doet. Dit krijg je er van ons voor terug.

• Je verdient een salaris tussen de € 2.716,43 en € 3.733,75 bruto per maand op basis van 36 uur. Je krijgt vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Kies zelf of je je vakantiegeld en/of eindejaarsuitkering per maand of per jaar ontvangt.
• De functie is ingedeeld in FWG 40. De salarisinschaling is afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
• Je krijgt een tijdelijk contract voor 24 - 36 uur.
• Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao vvt, zoals reiskosten en verlofdagen maar ook een automatische pensioenopbouw en collectieve zorgverzekering.
• Je kiest zelf je aanvullende arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling Zorg en Benefits at Work).
• Je wordt gestimuleerd om te werken aan je persoonlijke ontwikkelingswensen, onze Rivas Academie kan je hierbij ondersteunen.