Reboot Monkey is a global datacenter services provider headquartered in Haarlem, Netherlands, operating 24 green-powered facilities across 6 continents. We deliver colocation, IP transit, smart hands, remote hands, and managed datacenter services to clients worldwide.
We are a lean, remote-first team building the infrastructure backbone of the internet. Our clients range from hyperscalers and carriers to enterprises and startups who need reliable, fast datacenter operations — 24 hours a day, 7 days a week.
Reboot Monkey operates 24 datacenter facilities across 6 continents. Every one of those facilities needs reliable, skilled Data Center Technicians (DCTs) who can execute Smart Hands and Remote Hands work to our standard. The quality of our DCT pool is the single biggest factor determining whether clients stay or leave.
As DCT Recruitment Specialist for the Asia-Pacific — covering India, Southeast Asia, East Asia, and Oceania, your job is to build and maintain a world-class DCT pool in your region. You are not a generic recruiter — you need to deeply understand what makes a great datacenter technician. You know the difference between someone who can rack a server properly and someone who will strip a screw on the first try.
This role requires someone who has either worked as a DCT or managed DCTs directly. You must know the work inside and out — structured cabling, cross-connects, hardware installs, decommissions, labeling standards, hot/cold aisle management.
Source, screen, and recruit Data Center Technicians across facilities in the APAC region
Conduct technical screening interviews — assess hands-on DC skills, not just resume keywords
Build and maintain a vetted DCT pool organized by location, skill level, availability, and reliability score
Verify technician credentials: certifications, references, and work history
Create and maintain DCT skill assessments and practical evaluation criteria
Coordinate onboarding of new DCTs: facility access, safety protocols, SOP training
Track DCT performance after deployment — build a feedback loop with the operations team
Continuously expand our DCT coverage to new markets and facilities in your region
Manage relationships with DCT staffing agencies where we use them
Maintain our DCT database with up-to-date availability, skills, and performance ratings
3+ years of recruiting, talent acquisition, or team staffing experience (formal or informal — managing a DCT pool counts)
Ability to conduct technical interviews and assess hands-on datacenter skills
Knowledge of DC infrastructure: structured cabling, server racking, cross-connects, PDUs, environmental monitoring
Fluent written and spoken English
Organized and detail-oriented — managing a regional DCT database requires precision
Comfortable using spreadsheets, databases, or ATS tools to track candidates
Technical Recruiter (Remote) • Delft, OV, NL
Hey there! David Kennedy Recruitment is on the lookout for an amazing Freelance Recruitment Partner to join our team.If you're a true hunter and love connecting talented individuals with our client... Laat meer zien
Croonwolterdros zoekt een Corporate Recruiter Energie-Industrie in Eindhoven, verantwoordelijk voor het aantrekken van technisch talent voor innovatieve projecten in de energie- en industriesector.... Laat meer zien
Bij TOPS in Steenbergen draait alles om échte verbinding.Als Recruiter help jij ervaren vakmensen binnen Groen, Bouw, Infra en Agri aan een volgende stap in hun loopbaan.Je werkt in een betrokken t... Laat meer zien
Als senior recruiter ben je verantwoordelijk voor je eigen vacatures, coach je collega's en adviseer je de directie over aanname beleid. Laat meer zien
Builders is seeking a talented AI engineer to help develop Alaura, an innovative private AI advisor for founders and CEOs in Rotterdam.You will play a pivotal role in building meeting-processing pi... Laat meer zien
Je bent als Recruiter verantwoordelijk voor het vinden en aantrekken van nieuwe collega's en je bent betrokken bij het hele sollicitatieproces. Laat meer zien
Je bent een sparringpartner voor teams en hiring managers, stuurt op talentpools en verbetert strategieën met data. Laat meer zien
Hier draag je bij aan het ontwikkelen van innovatieve oplossingen binnen de afdeling Building Security Solutions (BSS).Behandelen van binnenkomende aanvragen en opstellen van offertes;.Analyseren v... Laat meer zien
Als Recruiter bij Jump Into People match je bedrijven met werkzoekenden. Laat meer zien
Join the Recruit4Work Team – Talent Acquisition Specialist 🌍.Recruit4Work connects top talent with leading employers across Europe.With a strong focus on building lasting relationships, we special... Laat meer zien
Als recruiter ben je verantwoordelijk voor het wervingsproces.Je beheert vacatures, schrijft teksten, en stuurt op kwaliteit en candidate experience.Je krijgt ruimte voor eigen initiatief en eigena... Laat meer zien
Ben jij een energieke recruiter met circa 3 jaar ervaring en klaar voor een rol waarin je écht ownership krijgt? In deze functie krijg je de kans om recruitment binnen een technische organisatie ve... Laat meer zien
A global NGO is seeking a Senior Corporate Recruiter on an interim basis in The Hague.The successful candidate will handle operational recruitment tasks, support recruitment projects including migr... Laat meer zien
Join the Recruit4Work Team – Remote Talent Scout Opportunity 🌍.Recruit4Work connects top talent with leading employers across Europe.With a strong focus on building lasting relationships, we speci... Laat meer zien
Als corporate recruiter bij Transdev ben je verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van talent.Je beheert het volledige recruitmentproces, van sourcen tot onboarding.Je werkt in een dyna... Laat meer zien
Je werkt in wisselende projecten, adviseert klanten en bouwt duurzame relaties op. Laat meer zien
Senior Recruitment Consultant - Rotterdam.You’ll join a tight-knit team of 4 in Rotterdam that’s entering an exciting growth phase (plans to scale to 25), so there’s real headroom for rapid progres... Laat meer zien
Als recruitment specialist draag je bij aan het vinden en aantrekken van talenten.Je bent communicatief sterk en werkt in diverse omgevingen. Laat meer zien
Je combineert technische kennis met commerciële vaardigheden in een brede, adviserende rol.Je werkt aan projecten die bijdragen aan de veiligheid van klanten, zowel nationaal als internationaal.Met... Laat meer zien
Wil jij een carrière in online marketing, maar loop je vast omdat je (nog) geen werkervaring hebt? Je bent niet de enige.Terwijl de vraag naar online marketeers groot is, zoeken bedrijven steeds va... Laat meer zien
