Rayonleider / Objectleider NS

Ben jij een leidinggevende die energie krijgt van afwisseling, snel schakelen en het ondersteunen van meerdere teams en locaties? Vind je het leuk om operationeel bezig te zijn, overzicht te houden én tegelijkertijd verbeteringen door te voeren? Dan hebben wij binnen NS een unieke rol voor jou.

Voor onze klant binnen de NS zijn wij op zoek naar een vrijgestelde leidinggevende die een belangrijke rol speelt binnen de operatie. Geen vaste locatie of één eigen team, maar juist een dynamische combinatiefunctie waarin jij ondersteunt waar nodig en het verschil maakt op meerdere locaties binnen Noord-Holland en de Randstad.

In deze rol ondersteun je meerdere locaties, teams en Objectleiders. Jij zorgt ervoor dat de operatie soepel blijft verlopen, springt bij waar nodig en pakt zelfstandig verbeteringen en projecten op. Je bent veel aanwezig op de werkvloer, schakelt met klanten en collega’s en houdt overzicht over wat er speelt.

Je bent actief op NS Stations in Noord-Holland én op NS werkplaatsen en kantoren in de regio Noord-Randstad, Lelystad en Amersfoort. Juist die combinatie maakt deze functie uitdagend, veelzijdig en perfect voor iemand die houdt van dynamiek en verantwoordelijkheid.

Geen dag is hetzelfde. De ene keer ben je aanwezig op verschillende stationslocaties in Noord-Holland, de andere keer ondersteun je op NS kantoren of werkplaatsen in de Randstad. Juist die afwisseling tussen locaties, teams en werkzaamheden maakt deze rol dynamisch en uitdagend. Klinkt dit als iets wat goed bij jou past? Solliciteer dan nu.

Wat ga je doen

• Leidinggeven: Je neemt het roer in handen van de dagelijkse operaties, laat je team uitblinken, creëert een positieve sfeer en zorgt ervoor dat de werkvloer bruist van productiviteit en werkplezier
• Plannen & organiseren: Je plant en organiseert het schoonmaakproces als een goed geoliede machine, waarbij elke ruimte tot in de puntjes schoon wordt achtergelaten
• Ziekteverzuim: Je bent proactief in de uitvoering van het ziekteverzuimbeleid en kan snel schakelen in en zorgen voor vervanging indien nodig
• Kwaliteit bewaken: Je houdt toezicht op de kwaliteit en efficiëntie om te garanderen dat elke taak de kwaliteitsnormen haalt en efficiënt wordt uitgevoerd
• Klantcontact: Je identificeert facilitaire behoeften en ontdekt commerciële kansen met een scherp oog
• Verbeteren: Je bent een kampioen van klanttevredenheid en onderhoudt sterke banden met de klant

Wat krijg je van ons

• Een brutosalaris indicatie tussen de €3395 - €3920, o.b.v. 38 uur en o.a. afhankelijk van jouw ervaring
• Een auto van de zaak, die je ook privé mag rijden
• Een contract voor 32-38 uur per week, voor 12 maanden met uitzicht op een vast contract
• 26 vakantiedagen, een extra vrije dag op je verjaardag en 8% vakantiegeld
• Eindejaarsuitkering van 5%, als je langer dan 6 maanden bij ons werkt
• Resultaatafhankelijke jaarbonus dat kan oplopen tot 5% van jouw jaarinkomen
• Opleidingen en cursussen om je te ontwikkelen;
• Een Surface laptop en telefoon
• Goede pensioenregeling
• Kortingen op je zorgverzekering

Wat vragen we van jou

Rayonleider, Objectleider of Schoonmaak Manager je hebt er vele namen voor in de facilitaire branche. Wij zoeken simpelweg iemand die:

• Schittert in een leidinggevende rol en trots terugkijkt op eerdere ervaringen
• Begrijpt dat deze rol om flexibiliteit vraagt en goed kan omgaan met het stellen van prioriteiten in een veranderende omgeving
• Een talent is in organiseren en snel reageert op veranderingen
• Altijd zoekt naar hoe dingen beter kunnen en hier helder over kan communiceren
• Een goede indruk maakt op onze klanten en altijd bereid is om te helpen
• Maakt zich niet snel druk in lastige situaties en gaat het gesprek aan met mensen op verschillende niveaus
  #OntdekAsito

Wie is Asito

Bij Asito werken we elke dag aan een betere leefomgeving. Waar we zijn, wordt het schoon. Mensen voelen zich daardoor prettig, veilig, thuis en welkom. Van bewoners en bezoekers tot medewerkers, klanten, reizigers en patiënten: ieders beleving van de omgeving heeft onze aandacht. We zijn trots op de sterke waarden van ons familiebedrijf. Met meer dan 10.000 medewerkers, met ruim 100 verschillende nationaliteiten, ligt de basis bij onze mensen. We omarmen ongelijkheid. Niet in behandeling, salaris of ons personeelsbeleid. Maar juist in verschillende karakters, achtergronden, opleidingen en inzichten. We omarmen het feit dat niemand hetzelfde is en iedereen ertoe doet. De verschillen tussen onze mensen maken ons juist beter en zorgen voor plezier. Samen zijn we Asito. Samen en schoon.