Meewerkend Productieleider Food

Jouw rol

Je werkt waar nodig mee op de vloer én je zorgt dat de productie elke dag soepel loopt. Geen dag is hetzelfde. Je schakelt tussen planning, kwaliteit en veiligheid. Je werkt op een locatie met vijf foodhallen en ongeveer 100 collega’s. Veel medewerkers hebben een afstand tot de arbeidsmarkt. Jij geeft duidelijke instructies, begeleidt hen in het werk en spreekt aan wanneer gedrag invloed heeft op de productie. Je herkent signalen op de werkvloer en schakelt direct met de werkleider wanneer iets vastloopt of dreigt te blokkeren.

Als u overweegt een sollicitatie te sturen, zorg er dan voor dat u op de sollicitatieknop hieronder klikt na het lezen van de gehele omschrijving.
Jij gaat

• Helpen in de productie en het magazijn waar jouw inzet op dat moment nodig is.

• Afstemmen met werkleiders en voorlieden waar je die dag het meeste verschil kunt maken.

• Medewerkers begeleiden, uitleg geven en ondersteunen bij hun werkzaamheden.

• Collega’s aanspreken wanneer gedrag invloed heeft op het werk, de veiligheid of de samenwerking.

• Meedenken over verbeteringen en slimme oplossingen in het werkproces.

• Zorgen dat er gewerkt wordt volgens de kwaliteits-, hygiëne- en voedselveiligheidsregels (HACCP).

• Werken met machines en productielijnen en jezelf hierin verder ontwikkelen.

Jij brengt mee

• Mbo werk- en denkniveau.

• Interesse in de wereld van productie, logistiek of food. Ervaring is mooi meegenomen, maar zeker geen must.

• Een praktische instelling: je steekt graag zelf de handen uit de mouwen.

• Nieuwsgierigheid en leergierigheid als het gaat om machines, productielijnen en werkprocessen.

• Oog voor verbetering en de drive om werk slimmer en beter te maken.

• Het vermogen om anderen duidelijk te begeleiden en uitleg te geven.

• Geduld, teamwork en een positieve aanpak.

• Flexibiliteit en plezier in afwisselend werk.

• Rust en overzicht, ook wanneer het werktempo omhooggaat.

Waarom dit bij jou past

Je krijgt energie van een dynamische werkomgeving waar altijd iets gebeurt. Je bewaart het overzicht, werkt graag samen en zet je iedere dag in voor een goed resultaat. Je bent duidelijk, positief en makkelijk aanspreekbaar.

Je ziet mogelijkheden om het werk te verbeteren, leert graag nieuwe dingen en helpt collega's om het beste uit zichzelf te halen.

Wij bieden

• Een informele en gezellige werksfeer, waar je jezelf kunt zijn.

• Ruimte om te groeien en jezelf te ontwikkelen.

• Salaris van minimaal € 2.596,- maximaal € 3.743,- bruto per maand o.b.v. van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.

• Een individueel keuzebudget van17,05% bovenop je salaris, dat je naar eigen wens kuntinzetten (bijvoorbeeld voor een fiets of extra vrije dagen).

• Aanstelling van 1 jaar met mogelijkheid tot verlenging voor onbepaalde tijd.

• En nog meer, lees het op onze werkenbij-pagina

Meer informatie?

Binnen 5 dagen na de sluitingsdatum hoor je van ons over het vervolg. We delen onze planning graag met je en vinden het fijn als je daar alvast rekening mee kan houden.

• Sluitingsdatum: woensdag 29 juli

• 1ste gesprekken: donderdag 6 augustus

Aansluitend voor het 2e gesprek word je uitgenodigd om een paar uurtjes mee te draaien op de afdeling, zo proef je de sfeer alvast en leren jullie elkaar beter kennen.

• Meeloopdag: woensdag 12 augustus

• 2e gesprekken: woensdag 12 augustus

• Arbeidsvoorwaardengesprek: snel na het 2e gesprek

• In dienst: per direct, rekening houdend met een eventuele opzegtermijn.

Bel voor meer informatie over de functie met Stephanie van Meurs, Operationeel Manager, via

Over Stroomopwaarts

Iedereen verdient waardevol werk. Het is alleen niet voor iedereen gemakkelijk om zelf werk te vinden of te houden. Als het (even) niet lukt, helpt Stroomopwaarts op weg naar werk. Waar nodig biedt Stroomopwaarts tijdelijk inkomen, ondersteuning bij inburgering, schulden en extra’s bij tekort. Wij werken in opdracht van de gemeenten Maassluis, Vlaardingen en Schiedam. En voeren onder meer de Participatiewet uit.

Organisatorisch bestaat Stroomopwaarts uit een directie, de Unit Bedrijfsvoering, de Unit Inkomen, Unit Werk, Unit Financiën en Control en Unit Strategie. De unit Bedrijfsvoering heeft een dienstverlenende en ondersteunende rol voor de primaire units van Stroomopwaarts. De Unit Bedrijfsvoering bestaat uit drie teams: team HRM, team ICT & Facilitaire Zaken en team Kwaliteit. De juridische functie is onderdeel van het team Kwaliteit. xnkfpon Juridische ondersteuning & advisering, kwaliteitsbevordering en het afhandelen van bezwaarschriften en beroepschriften zijn de belangrijkste processen die binnen het team worden uitgevoerd.