Ambulant Hulpverlener GIA (maatschappelijk werker/ casemanager)

Wat ga je doen

Als casemanager stap je midden in situaties waar spanning, onzekerheid en soms gevaar samenkomen. Geen dag is hetzelfde: vandaag zit je aan tafel met ouders en hun kinderen en morgen werk je samen met ketenpartners aan acute veiligheid. Jij bent degene die overzicht brengt, keuzes maakt en koers bepaalt.

Jouw rol bestaat uit:

• Regie voeren & coördineren: Je geeft zelfstandig en planmatig vorm aan complexe hulpverleningstrajecten, waarbij je casemanagement uitvoert en passende hulp coördineert in samenwerking met ketenpartners. Daarbij regisseer je de samenwerking tussen deze partijen: hulpverlening, politie, justitie en het netwerk van de cliënt.
• Systeemgericht hulpverlenen: Je biedt gespecialiseerde, cliëntgerichte hulpverlening in afstemming met ketenpartners, met als doel het doorbreken van geweldspatronen en het vergroten van veiligheid, waarbij je continu de balans bewaakt tussen zorg en veiligheid en tussen vertrouwen en ingrijpen, en betrokken blijft bij gezinnen, ook in complexe situaties.
• Analyseren & risicomanagement: Je analyseert problematiek en onderliggende oorzaken van onveiligheid, signaleert acute risico’s en onderneemt waar nodig passende acties om de veiligheid te waarborgen. Je maakt een scherpe risicotaxatie binnen complexe gezinssituaties.
• Bereikbaarheidsdiensten: Je neemt deel aan de bereikbaarheidsdiensten van het Centrum Seksueel Geweld (CSG) Zeeland.

Samen aan de slag

Het GIA-team is onderdeel van het sociaal domein binnen Emergis en biedt langdurige specialistische zorg aan volwassenen en kinderen die slachtoffer zijn van geweld in afhankelijkheidssituaties, zoals huiselijk geweld. Vaak is er sprake van multicomplexe problematiek, waardoor de hulp soms ook na de crisisfase wordt voortgezet. Het doel is het herstellen van veiligheid voor alle betrokkenen, met duurzame veiligheid als uitgangspunt: het geweld moet stoppen zodat cliënten weer grip krijgen op hun situatie, waarbij veiligheid wordt geborgd door handvatten te bieden om anders met situaties om te gaan in de toekomst. Het team werkt traumasensitief en krachtgericht vanuit drie pijlers: hoop, zelfregulatie en burgerschap, met als doel een leven zonder geweld.

Het team bestaat uit een manager, teamleider en tien medewerkers. De uitvalsbasis is Middelburg, maar er wordt in heel Zeeland gewerkt, zowel ambulant als outreachend. Er wordt nauw samengewerkt met het team maatschappelijk justitiële dienstverlening (MJD) en met partners in de ketenaanpak huiselijk geweld en kindermishandeling. Ze geven uitvoering aan het casemanagement Centrum Seksueel Geweld (CSG), casemanagement MDA++, AWARE en Intensief Casemanagement Hoog Risico Casuïstiek in Zeeland en begeleiding vanuit een WMO financiering.

Wat mag je van ons verwachten

Bij Emergis vind je niet alleen een functie en omgeving waar je écht verschil maakt, maar ook goede voorwaarden. Wij bieden jou:

• Salaris: Conform CAO Sociaal Werk in schaal 8 (tussen €3.435,- en €5.216,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, inclusief arbeidsmarkttoeslag middeninkomens, bedragen per 1 oktober 2025).
• Contract: Een jaarcontract, gevolgd door een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Extra’s: Reiskostenvergoeding, een individueel keuzebudget van 16,4% (waarmee je je arbeidsvoorwaarden zelf kunt samenstellen en kunt inzetten voor extra salaris of verlofuren), een loopbaanbudget (loopbaanbedrag en vitaliteitsuren) voor duurzame inzetbaarheid en vitaliteit en een fietsleaseregeling (bij een vast dienstverband).
• Ontwikkeling: Toegang tot e-learningmodules van Emergis, GoodHabitz en GGZ Ecademy en andere interne opleidingsmogelijkheden.
• Pensioen: Opbouw bij PFZW, 50% bijdrage door Emergis.

Hier herken jij jezelf in

We zoeken een ervaren casemanager met hart voor de doelgroep. Jij herkent je in het volgende:

• Je hebt een hbo-bachelor diploma (niveau 6) Social Work, Sociaal Pedagogisch Hulpverlener of gelijkwaardig.
• Je bent SKJ-geregistreerd of bent bereid deze registratie te behalen.
• Je hebt ervaring met het werken met gezinnen waarin sprake is van acute of langdurige onveiligheid door huiselijk geweld.
• Je ziet wat er echt speelt, ook onder de oppervlakte.
• Je blijft rustig onder druk en beschikt over een sterk probleemoplossend vermogen.
• Je durft keuzes te maken in complexe situaties, benoemt wat anderen vermijden en weet wanneer je ondersteunt of begrenst.
• Je werkt zonder oordeel en systeemgericht.
• Je communiceert open en werkt prettig samen binnen een team.
• Je bent leergierig en bereid om, indien nodig, buiten kantooruren te werken.
• Je kunt een VOG en minimaal één relevante referentie verkrijgen.