Solutions Architect

• Teams

Solutions Architect

Bouw jij mee aan de platformen die miljoenen spelers gebruiken? En wil jij met jouw technische visie richting geven aan de architectuur van onze iGaming- en Loterijplatformen? Kom dan in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Solutions Architect.

Data & Tech Rijswijk Deel deze vacature USP’S

Waarom jij deze
baan wil

Agile werkwijze

Door deze werkwijze kunnen we continu meebewegen met de veranderende kansspelmarkt en het medialandschap. Zo werken we sneller en slimmer!

Data-gedreven

Met de komst van online kansspelen is de snelheid en het volume van onze data immens toegenomen. Nog meer nieuwe uitdagingen en kansen!

Complex techlandschap

In alles wat wij doen zit data en technologie verweven. We werken met de nieuwste high-end technieken en dat maakt Nederlandse Loterij een hightechbedrijf.

Jouw speelveld

Bij alles wat we doen, staat data aan de basis. Ons team verwerkt grote datavolumes met gebruik van de nieuwste technieken. Daardoor kunnen wij, en ook andere teams zoals marketing, sales en service, de juiste keuzes maken op basis van betrouwbare informatie. Dát maakt Nederlandse Loterij een data-driven organisatie.

Dankzij jouw inzet zorg je voor een technische architectuur die onze iGaming- en Loterijplatformen toekomstbestendig, veilig en schaalbaar maakt. Daarmee draag jij direct bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Jij scoort als Solutions Architect door het:

• leiden van de architectuur voor bedrijfskritische iGaming- en Loterijplatformen op kwaliteit, veiligheid en schaalbaarheid.
• valideren van high-risk architectuurontwerpen en borgen van technische integriteit over meerdere teams heen.
• definiëren van organisatie brede ontwerppatronen, technische standaarden en best practices.
• geven van technisch leiderschap en ondersteunen van de engineers, business en solutions architecten.
• ontwerpen van end-to-end platformarchitecturen met hoge beschikbaarheid en schaalbaarheid op Azure.
• toepassen van security-by-design principes, waaronder zero-trust en threat modeling op platformniveau.
• vertalen van complexe technische architectuurkeuzes naar heldere adviezen voor directie en stakeholders.
• bewaken van technische integriteit en herbruikbaarheid via architectuur governance op productniveau.
• signaleren en actief sturen op het afbouwen van technische schuld met een data-driven aanpak.

En ook dit wil je vast weten: als Solutions Architect bij Nederlandse Loterij werk je nauw samen met Enterprise Architecten, Product Managers en Engineering teams. Je rapporteert aan de Director of Architecture & Analysis.

Samen werken, samen winnen

Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim toptalenten.

Door samen te werken en samen te winnen, is er altijd reden om te juichen. Binnen het team Architecture & Analysis helpen we elkaar presteren en gaan we niet voor het eigen succes. Onze verschillen maken ons samen sterk. Sport verbindt ons.

“We proberen continu nieuwe technologieën uit en leren niet alleen door middel van trainingen, maar ook van elkaar. Er loopt enorm veel kennis rond op deze afdeling.”

Jennifer Vink, Product Owner

Jouw talent

De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:

• een afgeronde HBO of WO opleiding (Computer Science of een technische richting is een pré)
• minimaal 5 jaar werkervaring als Architect (bij voorkeur als Solution/Domein Architect)
• azure cloud-native architectuurervaring en kennis van high-availability systemen zijn een pré
• zeer goede beheersing van de Engelse taal

Verder beschik je over een sterke technische basis en het vermogen om complexe vraagstukken helder over te brengen aan verschillende stakeholders. Je combineert strategisch inzicht met praktische daadkracht, weet draagvlak te creëren voor technische keuzes en neemt teams mee in jouw visie. Door coaching en kennisdeling stimuleer je engineers en architecten om continu te groeien.

Jouw score

Als Solutions Architect bieden we jou:

• een salaris dat ligt tussen €5.,- en €9., -bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring
• een interessante bonusregeling
• een functie voor - uur per week
• voor €3, geniet je van een gezonde en gevarieerde lunch in ons bedrijfsrestaurant

Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

Reiskostenvergoeding

De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.

Extra voorzieningen

Pensioen

Je bouwt bij ons een goed pensioen op. Per jaar gaat 1,% van je pensioengrondslag naar je pensioen, waarbij jij zelf 6,% bijdraagt.

Hybride werken

Afhankelijk van je team werk je bij ons op het moderne kantoor in Rijswijk, thuis of op een andere plek die jij prettig vindt.

Werkgeverschap van nu

We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen we bijvoorbeeld tijdens vijf weken partnerverlof je salaris aan tot %.

Vakantie

Je krijgt vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.

Sportschool

Maak onbeperkt gebruik van onze sportschool. Onze personal trainer staat voor je klaar.

Ontwikkelingsbudget

Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.

NOG MEER VOORDELEN

Arbeidsvoorwaarden

Onze sollicitatieprocedure

Kom in beweging

Solliciteer

We moedigen je vanaf de zijlijn aan.

Telefonische kennismaking

Even aftasten van beide kanten.

Eerste gesprek

Een eerste gesprek via Teams of op kantoor, dat is een goed begin.

Tweede gesprek

We leren elkaar nóg beter kennen. Tijdens een gesprek op ons kantoor in Rijswijk en wie weet een case.

Aanbod

Een onweerstaanbaar aanbod dat past bij wat jij kan en gaat doen.

De aftrap

The game is on. Laten we samen werken en samen winnen.

Charissa Broekhuis

Corporate recruiter