Senior Pensioenconsultant

Ben jij een ervaren pensioenprofessional die complexe vraagstukken moeiteloos vertaalt naar heldere oplossingen? Krijg je energie van het inhoudelijk begeleiden van grote werkgevers, het opbouwen van duurzame relaties en het winnen van nieuwe business? Dan zoeken wij jou voor ons Salesteam.

Is dit de volgende stap in uw carrière? Ontdek of u de juiste kandidaat bent door het volledige overzicht hieronder te lezen.

Als Senior Pensioenconsultant ben je een belangrijke commerciële en inhoudelijke ambassadeur van BeFrank. Je helpt werkgevers, HR-directies en pensioenadviseurs bij het maken van keuzes rondom collectieve pensioenregelingen en begeleidt hen bij complexe pensioen- en transitievraagstukken. Met jouw kennis, commerciële inzicht en overtuigingskracht draag je direct bij aan de groei van BeFrank en de verdere ontwikkeling van onze dienstverlening.

Jouw impact als Senior Pensioenconsultant

Als Senior Pensioenconsultant ben je verantwoordelijk voor het realiseren van commerciële doelstellingen op het gebied van nieuwe collectieve pensioencontracten, verlengingen van bestaande contracten en het verder uitbouwen van relaties met werkgevers en distributiepartners. Je bent een strategische gesprekspartner voor grote nationale en internationale werkgevers en weet complexe klantvragen om te zetten in innovatieve en klantgerichte oplossingen. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan productontwikkeling binnen BeFrank en begeleid en coach je minder ervaren collega’s binnen het team.

Met wie je werkt

Je maakt deel uit van het enthousiaste Salesteam van BeFrank en rapporteert aan de Managing Consultant Pensioen. Je werkt nauw samen met commerciële medewerkers, relatiebeheerders, pensioencoaches, productspecialisten en andere collega’s binnen BeFrank.

Extern onderhoud je intensief contact met:

• 
  
• Grote nationale en internationale werkgevers.
  
• Directies, raden van bestuur, HR-directeuren en ondernemingsraden.
  
• Pensioenadviseurs, accountantsorganisaties en andere distributiepartners.
  
• Belangrijke strategische relaties binnen het pensioenlandschap.
  

Wat ga je doen?

Strategische pensioenconsultancy: Je begeleidt adviseurs en werkgevers bij complexe pensioenvraagstukken, transitietrajecten en wijzigingen in wet- en regelgeving. Je treedt zelfstandig op bij complexe fiscale en juridische vraagstukken en vertaalt klantbehoeften naar innovatieve oplossingen en heldere communicatie.

Commerciële ontwikkeling: Je bent verantwoordelijk voor groei en behoud van een portefeuille met grote en complexe zakelijke klanten. Je signaleert commerciële kansen, bouwt actief aan bestaande en nieuwe relaties en presenteert zelfstandig offertes en pensioenoplossingen aan werkgevers en adviseurs.

Relatiebeheer: Je onderhoudt en verstevigt relaties met belangrijke werkgevers en adviseurs. Je verzorgt presentaties voor werkgevers en deelnemers en bent een vertrouwde sparringpartner voor HR-management, directies en pensioenadviseurs.

Kennisdeling en productontwikkeling: Je levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van onze producten en proposities. Je volgt relevante fiscale, juridische en marktontwikkelingen en vertaalt deze naar kansen voor BeFrank. Daarnaast coach en begeleid je collega’s binnen het team en draag je actief kennis over.

Regie en kwaliteit: Je bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit van offertes en juridische documentatie. Je zorgt voor een zorgvuldige overdracht naar relatiebeheer en andere betrokken teams en informeert management en stakeholders over relevante ontwikkelingen binnen belangrijke klantrelaties.

Wat je meebrengt

• 
  
• WO werk- en denkniveau.
  
• Wft Basis, Wft Vermogen en Wft Pensioen.
  
• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring binnen collectieve pensioenen, pensioenconsultancy of financiële dienstverlening.
  
• Uitgebreide kennis van collectieve pensioenregelingen, fiscale en juridische vraagstukken.
  
• Sterke commerciële vaardigheden en ervaring met het inhoudelijk begeleiden van grote werkgevers.
  
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  
• Ervaring met stakeholdermanagement op senior niveau.
  

Wie jij bent

Jij bent iem die verantwoordelijkheid neemt en kansen ziet. Je bent zelfstandig, weet draagvlak te creëren en combineert inhoudelijke expertise met commerciële slagkracht.

Je herkent jezelf in de volgende competenties:

• 
  
• Klantgerichtheid.
  
• Eigenaarschap.
  
• Resultaatgerichtheid.
  
• Onafhankelijkheid.
  
• Ondernemerschap.
  
• Coachend vermogen.
  

Arbeidsvoorwaarden die bij jou passen

Behalve uitdagend werk binnen een ambitieuze organisatie waar jouw expertise en initiatief worden gewaardeerd, bieden wij jou een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder:

• 
  
• Passend salaris (Salarisschaal € 6.283 - € 8.976 afhankelijk van je kennis en ervaring). Wanneer je nog niet volledig aan de functie-eisen voldoet, kan het zijn dat je in eerste instantie start in een aanloopschaal. Vanuit daar zal je groeien richting de functieschaal
  
• Vaste eindejaarsuitkering.
  
• Prestatiebonus.
  
• Leaseauto of mobiliteitsregeling.
  
• NS Business Card.
  
• Modern premievrij pensioen.
  
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
  
• Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor ondernemerschap.
  
• Hybride werken vanuit ons duurzaam verbouwde kantoor in Amsterdam.
  

Over BeFrank

Wij zijn een moderne online pensioenuitvoerder met een duidelijke missie: pensioen dichter bij mensen brengen. We combineren innovatie, eenvoud en persoonlijke aandacht om werkgevers en deelnemers optimaal te ondersteunen. Onze cultuur kenmerkt zich door ondernemerschap, lef, klantgerichtheid en korte lijnen.

Iedereen hoort erbij bij BeFrank

Wij geloven in de kracht van een inclusieve werkomgeving waarin iedereen weet én ervaart dat je 100% jezelf kunt zijn. xnkfpon Daarom vinden we het belangrijk dat iedereen met de drive om de pensioenwereld op zijn kop te zetten zich welkom voelt om bij ons te solliciteren.