Heb jij kennis van taal- en leesbevordering én digitale geletterdheid? Ben je een projectleider die overzicht houdt, mensen in beweging brengt en plannen omzet in concrete resultaten? En wil je via bibliotheken, onderwijs en andere samenwerkingspartners bijdragen aan de ontwikkeling van jeugd en jongeren van 0 tot 23 jaar? Dan zoeken we jou!
Adviseur-projectleider | Geletterde Samenleving
32–36 uur per week | werklocatie Bunnik
Als adviseur-projectleider werk je aan de beleidsmatige ontwikkeling en uitvoering van de educatieve dienstverlening van bibliotheken. Je richt je op de doorlopende leeslijn én op het versterken van digitale geletterdheid. Je vertaalt maatschappelijke en beleidsmatige doelen naar concrete projecten, diensten en activiteiten die bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen, jongeren en hun ouders.
Je maakt deel uit van het team Innovatie van BiSC. Dit team bestaat uit zeven adviseurs en projectleiders die werken aan de maatschappelijke opgaven uit de netwerkagenda. Het team wordt aangestuurd door een programmaleider.
In deze functie ligt een belangrijk accent op projectleiderschap. Je brengt structuur aan, stuurt projectleden inhoudelijk aan, bewaakt de voortgang en zorgt ervoor dat bibliotheken en samenwerkingspartners gezamenlijk resultaat boeken.
Wat ga je doen?
Als adviseur-projectleider Geletterde Samenleving:
· Vertaal je de behoeften van acht Utrechtse bibliotheken naar een samenhangend aanbod voor leesbevordering en digitale geletterdheid.
· Leid je het project Groeistrategie dBos (Bibliotheek op school) en IDO's (Informatiepunten Digitale Overheid) en stuurt je een projectteam van vier à vijf adviseurs inhoudelijk aan. Ontwikkel je projectplannen, verdeel je werkzaamheden en bewaak je de planning, kwaliteit, voortgang, deadlines en resultaten. Hiervoor stem je af met alle betrokkenen.
· Monitor en evalueer je projecten en activiteiten en rapporteert je over de voortgang, resultaten en maatschappelijke impact.
· Coördineer je gezamenlijke activiteiten, waaronder de Nationale Voorleesdagen en de Nationale Voorleeswedstrijd.
· Adviseer en ondersteun je bibliotheken bij samenwerkingen met kinderopvang, onderwijs en gemeenten om jeugd en jongeren taal-, lees- en digitaal vaardiger te maken.
· Ontwikkel je producten, diensten en expertise op het gebied van leesbevordering en digitale geletterdheid en organiseer je deskundigheidsbevordering voor lees- en mediaconsulenten en educatiemanagers.
· Draag je bij aan een integrale aanpak van programma’s zoals de Bibliotheek op school en BoekStart (in de kinderopvang), op lokaal en regionaal niveau.
· Signaleer je kansen en speel je proactief, in overleg met bibliotheken, in op ontwikkelingen in de branche.
· Bouw en versterk je lokale en regionale netwerken, verbindt partijen en vertaalt uiteenlopende belangen naar gezamenlijke doelen en afspraken.
Wat breng je mee?
· Minimaal een hbo-werk- en -denkniveau.
· Kennis van en ervaring met taal- en leesbevordering en digitale geletterdheid.
· Ervaring met projectmatig werken, bij voorkeur in een rol als projectleider.
· Ervaring met het inhoudelijk aansturen en begeleiden van projectteams en je weet mensen en organisaties rond een gezamenlijke opgave te verbinden.
· Ervaring binnen de bibliotheeksector en/of het onderwijs is een pré.
· Je bent analytisch sterk, houdt overzicht en hebt tegelijkertijd aandacht voor de verschillende onderdelen.
· Je bent nieuwsgierig, neemt initiatief, schakelt gemakkelijk tussen beleid, advies en uitvoering en bent een goede gesprekspartner op verschillende niveaus.
· Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking met collega’s en externe partners.
Wat krijg je ervoor terug?
· Een veelzijdige functie waarin je als adviseur en projectleider zichtbaar maatschappelijke impact kunt maken.
· Een moderne werkomgeving met uitdagende en innovatieve projecten en initiatieven.
· Veel ruimte, vrijheid en verantwoordelijkheid binnen je functie.
· Een informele en collegiale werksfeer met betrokken collega’s die elkaar ondersteunen.
· De kans om mee te bouwen aan een ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is.
Het salaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring en valt binnen schaal 10 van de cao Openbare Bibliotheken. Dit bedraagt minimaal € 4.126,- en maximaal € 5.401,- bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur per week. Kijk hier voor het volledige aanbod van arbeidsvoorwaarden. We bieden in eerste instantie een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband.
Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de indiensttredingsprocedure. Een drijfverenanalyse kan onderdeel zijn van de werving- en selectieprocedure.
Heb je interesse?
Stuur je cv en motivatie uiterlijk 24 augustus 2026 naar wervingenselectie@biscutrecht.nl
Heb je vooraf nog vragen over de functie of de sollicitatieprocedure? Mail deze dan eveneens naar dit adres. Wij nemen vervolgens zo snel mogelijk contact met je op.
De eerste gespreksronde staat gepland op 3 september 2026. De tweede gespreksronde vindt plaats op
10 september 2026 in de middag.
Over Cubiss-Bisc
Cubiss en BiSC zijn provinciale ondersteuningsinstellingen (POI’s) en werken samen met bibliotheken en multifunctionele organisaties in Utrecht, Noord-Brabant en Limburg. Naast onze provinciale wettelijke taken voeren we ook landelijke opdrachten en maatwerkprojecten uit.
Vanaf januari 2027 wordt onze aangescherpte positionering zichtbaar in één gezamenlijke merknaam en identiteit. Vanuit deze gezamenlijke rol en koers gaat Cubiss-Bisc vanaf januari 2027 verder als Delijn.
Kijk voor meer informatie over BiSC op www.biscutrecht.nl.