Zorgwerk creëert een verbinding tussen zorg- en welzijnsprofessionals en flexibele werkgelegenheden.
Met onze innovatieve
app bepaal je zelf
waar en
wanneer je werkt.
Je hebt de zekerheid van
wekelijkse betalingen.
Wij zijn toegewijd aan het leveren van
kwalitatieve zorg en
ondersteuning.
Zorgwerk biedt een platform voor professionals om hun
carrière in de zorg te vorm te geven op een manier die bij hun leven past.
Stichting Cosis biedt zorg en begeleiding aan mensen met een verstandelijke en/of psychische beperking in het Noorden van Nederland.
Je kan via Zorgwerk werken als
zzp'er of als
uitzendmedewerker en je krijgt via Zorgwerk altijd wekelijks gegarandeerd betaald. Je bepaalt zelf waar en wanneer je werkt, met de super handige Zorgwerk app.
✨ Wil jij écht het verschil maken in het leven van bewoners met een verstandelijke beperking?
Voor een warme en betrokken locatie van
Cosis zoeken wij een enthousiaste
Begeleider voor
20 tot 24 uur per week.
Je gaat aan de slag op een locatie met
24-uurszorg waar
28 bewoners wonen met een
licht tot matig verstandelijke beperking.
Binnen de locatie is er
interne dagbeleving en daarnaast maken bewoners gebruik van
dagbesteding, waarbij een aantal bewoners een
aangepast programma volgt.
Als begeleider bied je vooral
ADL-ondersteuning met een methodiek van
“handen op de rug”, waarbij je bewoners stimuleert in hun zelfstandigheid.
Je bent
geduldig, denkt
oplossingsgericht en weet rust en structuur te bieden in verschillende situaties.
Daarnaast hoort
koken soms bij je werkzaamheden en is er één
zorg aan bed casus aanwezig.
Je beschikt over geldige certificaten voor
BHV,
medicatie delen en
diabeteszorg, waarbij bewoners zichzelf prikken.
Je bent flexibel inzetbaar voor
dag-, laat- en slaapdiensten.
Ben jij klaar om met jouw deskundigheid en warme aanpak het verschil te maken?
- Afgeronde MBO-opleiding niveau 3, specifiek gericht op gehandicaptenzorg.
- Ervaring in de gehandicaptenzorg.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te werken met diverse cliëntgroepen.
- Geduld, empathie en een positieve instelling.
- Vermogen om zelfstandig te werken en in teamverband.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden conform de cao Gehandicaptenzorg voor loondienstmedewerkers.
- Zorg voor zzp'ers om hun eigen tarief te bepalen.
- Flexibiliteit om je eigen diensten te plannen.
- Ondersteuning door de zekerheid van wekelijkse betalingen.