Ontwikkelaar simulatielab

Werken aan innovatieve simulaties voor de traumazorg én bijdragen aan een unieke samenwerking tussen Defensie en UMC Utrecht. Je ontwikkelt trainingsoplossingen die zorgprofessionals helpen zich voor te bereiden op complexe situaties. Dit ga je doen

Simulaties worden steeds belangrijker bij de opleiding en training van medisch en verpleegkundig personeel. Jij ontwikkelt innovatieve simulatieoplossingen voor opleiding, training, onderzoek en innovatie binnen de civiele en militaire traumazorg. Daarbij werk je samen met zorgprofessionals, onderzoekers, opleiders en technische partners om leeromgevingen te ontwikkelen die aansluiten op de praktijk.

• Je inventariseert samen met zorgprofessionals, onderzoekers en opleiders de huidige en toekomstige behoeften aan simulatieonderwijs en trainingen.
• Je vertaalt deze behoeften naar concrete simulatieoplossingen voor militair en civiel zorgpersoneel.
• Je ontwikkelt, bouwt, test en verbetert simulatiemodules en past bestaande oplossingen aan op nieuwe wensen en ontwikkelingen.
• Je valideert en implementeert nieuwe simulaties en draagt bij aan de evaluatie ervan.
• Je volgt ontwikkelingen op het gebied van kunstmatige intelligentie, data science, extended reality en medische simulatie en vertaalt deze naar toepasbare oplossingen.

Je werkt samen met universiteiten, kennisinstituten en bedrijven en levert waar nodig een bijdrage aan onderzoek en onderwijs.

Hier ga je werken

Je werkt binnen het Civil-Military Centre of Expertise for Trauma Care (CETC), een samenwerking tussen het UMC Utrecht en het Ministerie van Defensie. Hier werken zorgprofessionals, onderzoekers, opleiders en technische specialisten samen aan betere traumazorg voor militairen en burgers, met toegepast onderzoek, innovatie en technologie als drijvende kracht.

Dit neem je mee

Voor deze functie zoeken we een collega die technische kennis combineert met interesse in zorg, onderwijs en innovatie.

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in technische geneeskunde, informatica, operations research, kunstmatige intelligentie of een vergelijkbare richting.
• Een opleiding of ervaring op het gebied van onderwijsontwikkeling of de zorg is een pre.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je kunt complexe vraagstukken analyseren en vertalen naar praktische oplossingen.
• Je schakelt gemakkelijk tussen technische en inhoudelijke vraagstukken en weet verschillende disciplines met elkaar te verbinden.
• Je hebt ervaring met projectmatig werken en houdt overzicht over meerdere trajecten tegelijk.
• Je communiceert gemakkelijk met verschillende doelgroepen en werkt graag samen.

De eerste gesprekken zullen gevoerd worden op dinsdagmiddag 8 september.

Meer informatie of vragen?

Vanwege de vakantieperiode zijn we beperkter bereikbaar. Vanaf 21 augustus kan je je vragen stellen aan Iris Dijksma.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 4987,- en € 6825,- bruto per maand (schaal 11), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 100% vergoeding van je OV-kosten. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieprocedure

• Een leuke vacature gevonden?Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
• Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
• SelectieprocesBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
• Eerste gesprekSamen kijken we of er een match is.
• Tweede gesprekBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
• Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.

Samen zijn wij UMC Utrecht

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Kom je langs?

Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!