Werkstudent (International) Tax
Wat ga je doen
Als werkstudent geef je klanten advies over hun fiscale vraagstukken en verplichtingen. Je helpt ze om te anticiperen op de voortdurend veranderende wet- en regelgeving.
Daarbij onderzoek je de mogelijkheden tot fiscale optimalisatie en denk je mee over praktische oplossingen. Zo ben je onder andere betrokken bij fiscale adviezen voor internationale organisaties.
Daarnaast werk je intensief samen met accountants, fiscalisten en andere specialisten.
Tijdens mijn werk kwam ik erachter dat ik de fiscaliteit graag wilde combineren met technologie. Bij Mazars kreeg ik de steun om deze twee facetten te combineren.
Maar bij Mazars draait het mijns inziens niet enkel om werken : het gedeelte met betrekking tot persoonlijke ontwikkeling speelt een nog grotere rol.
En ook belangrijk : naast het werken bij Mazars houd ik nog voldoende tijd over voor hobby’s, zoals sporten en het verzamelen van sneakers."
Jeroen Klingens, Tax advisor
Waarin maken wij het verschil?
Bij Mazars geloven we in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je meedenkt over de organisatie.
Het is voor ons belangrijk dat jij jezelf kan zijn en je werkzaamheden doet waar je energie van krijgt. Je komt terecht in een team waar een goede werksfeer heerst.
Daarnaast is er volop ruimte voor het volgen van interne en externe vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen of andere trainingen waar behoefte aan is.
Binnen onze organisatie vinden we het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen.
Daarom krijgt iedere Mazariaan de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Mazars Foundation.
Over Mazars in Nederland
Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij.
Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers : zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen.
Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. We zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken.
Collega’s ervaren Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur.
Kiezen voor Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.
9 vestigingen in Nederland
1.300 medewerkers in Nederland
Actief in 95+ landen
47.000 medewerkers internationaal
Percentage man / vrouw : 58% / 42%
Gemiddelde leeftijd : 35