IT Service Desk

Ben jij de IT-expert die we zoeken? Verdien tot €3800 per maand in Oosterhout en Roggel en help ons team naar een hoger niveau. Solliciteer nu en maak het verschil!

Dit ga je doen

Heb jij een passie voor IT en hou je van een dynamische werkomgeving?

Als Specialist IT Service Desk ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor het beheer en de optimalisatie van de IT-infrastructuur op de locaties Oosterhout en Roggel (Limburg). De focus ligt in eerste instantie op de locatie Roggel, waar IT-processen verder moeten worden ingericht, uitgebreid en gedocumenteerd.

Je ondersteunt eindgebruikers in de 1e en 2e lijn, beheert servers en netwerken en werkt actief mee aan IT-projecten. Deze functie vraagt om zelfstandigheid, initiatief en het vermogen om zaken zelf uit te zoeken en te verbeteren.

Je bent zelfstandig verantwoordelijk voor Roggel, waar je je eigen "toko" runt en IT-processen gaat indelen. Wanneer alles goed draait in Roggel, werk je voornamelijk in Oosterhout, vier dagen per week, met één dag in Roggel.

Kerntaken :

• Beheer en optimalisatie van IT-infrastructuur (servers, netwerken)
• 1e en 2e lijns support voor eindgebruikers
• Documenteren en verbeteren van IT-processen
• Zelfstandig beheren van IT-omgeving op locatie Roggel
• Meewerken aan IT-projecten en innovaties
• Signaleren en doorvoeren van verbeteringen

Klinkt dit als de uitdaging voor jou? Maak je interesse kenbaar en neem contact op met Justin voor meer informatie over deze kans!

Dit krijg je

Dit vragen we

Dit wordt je werkplek

Jouw nieuwe werkgever is een gevestigde en vooruitstrevende speler binnen de voedingsmiddelenindustrie met circa 360 medewerkers. De IT-afdeling is klein en praktisch ingericht en bestaat uit drie personen : één IT-manager en twee IT-medewerkers die vooral werken voor de locatie Oosterhout.

Jij bent verantwoordelijk voor de IT in Roggel en pakt deze locatie zelfstandig op. Je werkt in een jong en modern team waar veel kennis aanwezig is. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en er is ruimte om processen te verbeteren. Mensen die vasthouden aan oude werkwijzen passen hier minder goed; mensen die graag vooruit willen, juist wel.