Hr adviseur

Ga aan de slag als HR Adviseur in Veghel en verdien tot wel €5.000,- per maand. Ben jij de ervaren HR Specialist die wij zoeken? Solliciteer nu en zet de volgende stap in je carrière!Dit ga je doenWij zoeken een enthousiaste HR Adviseur die ons team komt versterken. Als HR Adviseur ondersteun je onze klanten bij de ontwikkeling en uitvoering van hun HRM-beleid. Je richt je op strategische, tactische en operationele vraagstukken en werkt samen met een team van professionals. Je bijdrage is daarmee essentieel voor het succes van MKB-ondernemingen.In jouw rol houd je je bezig met een breed scala aan HR-werkzaamheden. Denk hierbij aan : Het adviseren en ondersteunen van klanten bij personeels- en organisatievraagstukken;Het ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van HR-instrumenten, procedures en regelingen;Het bijdragen aan strategische HRM-ontwikkelingen, maar ook het oplossen van tactische en operationele HR-uitdagingen;Het ondersteunen bij onderwerpen zoals instroom, doorstroom en uitstroom van personeel;Het begeleiden van klanten bij het professionaliseren van hun HR-beleid, zodat hun primaire bedrijfsprocessen succesvoller kunnen verlopen.Klinkt dit als de perfecte uitdaging voor jou? We horen graag van je! Neem contact op met Kasane om meer te weten te komen over deze geweldige kans.Dit krijg jeSalaris tot €5.000,- bruto per maand o.b.v. 40 uurDirect in dienst bij de werkgever25 vakantiedagenVakantiegeld van 8%Goede pensioenregelingEindejaarsuitkering van 10%PrestatiebonusFlexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken voor één dagEindejaarsuitkeringMogelijkheid om vanuit huis te werkenReiskostenvergoedingDit vragen weMinimaal HBO werk en denk niveau Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een HR gerelateerde functieDit wordt je werkplekJe komt te werken bij een vooruitstrevende organisatie die gespecialiseerd is in HRM en loonadministratie. Samen met een divers team van jonge talenten en ervaren specialisten, werk je vanuit het kantoor in regio Veghel. Onze kernwaarden zijn loyaliteit, verantwoordelijkheid en participatie. Wij geloven dat een goed HRM-beleid de prestaties van een MKB onderneming aanzienlijk kan verbeteren.