HR Manager

HR Manager

Voor onze opdrachtgever, een internationale financiële dienstverlener die actief is in Nederland, zijn wij op zoek naar een allround en zelfstandige HR Manager.

De organisatie in Nederland telt inmiddels meer dan 50 medewerkers en bevindt zich in een fase van verdere professionalisering. Thema’s zoals de oprichting van een ondernemingsraad en een herziening van het pensioenbeleid staan dit jaar centraal. In deze functie ben jij hét aanspreekpunt voor alle HR-zaken binnen de Nederlandse organisatie. Je werkt zelfstandig, maar krijgt ondersteuning vanuit het internationale HR-team en rapporteert direct aan de Managing Director.

Dit ga je doen :

• Zelfstandig coördineren en uitvoeren van het HR-beleid voor Nederland.
• Sparringpartner zijn voor directie en management op het gebied van HR-strategie, arbeidsvoorwaarden en personeelsontwikkeling.
• Ondersteuning bij en implementatie van internationale HR-projecten.
• Begeleiden van verandertrajecten, zoals de oprichting van een ondernemingsraad.
• Adviseren over en optimaliseren van arbeidsvoorwaarden, met specifieke aandacht voor pensioenbeleid.
• Verantwoordelijk voor instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers.
• Bewaken van naleving van wet- en regelgeving op HR-gebied.

Wat wij vragen :

Wat wij bieden :